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pptx HDS AMS存储操作培训
HDSAMS存储操作培训23HDS AMS/WMS部件及状态灯说明AMS 2100控制模块AMS 2300控制模块AMS 2500控制模块最多包含15个磁盘最多包含15个磁盘丌提供磁盘插槽最多可以接7
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ppt [工作总结/汇报]有效沟通-communicationbasics
[工作总结/汇报]有效沟通-communicationbasicsbc

communication basics
author: contributors: kim soskin susan caraviello pete samson john clarke
march 1998
copyright© 1998 bain & company, inc.

communication basics agenda

• objectives of communication
• planning your message • developing your message

• delivering your message: speaking
• delivering your message: writing • key takeaways • additional resources

bc
communicationbasics 2

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communicationbasics 3

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communication basics effective business messages (1 of 2)
in ge
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ppt [IT/计算机]规章制度
[IT/计算机]规章制度金山软件规章制度与员工发展
人力资源部 刘蕊

目录
规章制度 福利制度 工薪制度 特别提醒
2011-3-11

规章制度-劳动合同签订制度
劳动合同签订: 劳动合同签订:
新签:合同期限二年,试用期六十日; 续签 :第一次续是三年,第二次续是五年; 应届毕业生:公司承担其档案接收工作,并为之办理珠海市户口。

规章制度-考勤要求
上班时间规定
工作制:周一至周五,8hs/day,周六、日休息 早9:00-晚18:00,中间午休1小时

考勤实施
监督实施:hr部门 实施方式:抽查,签到相结合

特别说明
因加班影响考勤,请知会项目经理,由项目经理发邮件知会hr做调休 处理 考勤只是辅助手段,希望大家能珍惜时间,保障8小时工作

规章制度-请假程序
请假须提前填写《请假申请表》邮件,得到直接经 理批准后,电子邮件报人力资源部考勤专员(部门 助理)核准、备案后方为有效。 无法提前发邮件请假的,须提前电话请假,得到直 接经理批准、报送人力资源部备案。并在假期结束 后两日内,将经过部门总监批准后的《请假申请表》 邮件交给人力资源部。 申请3天以上(包括3天)的假期(病假除外),必 须至少提前两天向直接经理提出申请,申请必须得 到本部门最高负责人的批准,并由直接经理安排休 假期间本人工作的替代人选后方能休假。 任何超过两周的假期,必须提前5个工作日向直接 经理申请,并得到总裁的批准,并由直接经理安排 休假期间本人工作的替代人选后方能生效。

规章制度-请假规定
公司假期包括:全员法定节假日、部分员工假日、带薪年休假、事假、病假、婚假、 公司假期包括:全员法定节假日、部分员工假日、带薪年休假、事假、病假、婚假、女员工 产假及计划生育假、男员工陪产假、 产假及计划生育假、男员工陪产假、丧假 请假单位: 请假单位: (一)年假、事假、病假、男员工陪产假:以小时为单位,不足1小时按1小时计算; (二)婚假、丧假:请假单位为1天,不足1天的按1天计算; (三)产假、生育假:视情况定。 法定休假日(元旦、春节、清明节、国际劳动节、端午
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doc 人力资源规划/招聘与配置
第一章人力资源规划第一节 企业组织结构设计与变革第一单元 企业组织结构设计组织结构设计的基本理论[组织结构]是组织内部分工协作的基本功形式或框架。[组织结构设计]是指以企业组织结构为核心的组织系统的整
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XX展具有限公司(第一期)辅导机构: 起始时间:2010.06.17辅导执行: 录01、营运中心组织结构图…………………………………………………………………………………00302、营运中心人事结构图…
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ppt HDS全线产品和方案介绍_图文.ppt
HDS全线产品和方案介绍_图文.pptHDS全线产品和方案介绍_图文.pptHDS全线产品和方案介绍_图文.ppt
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ppt HDS全线产品和方案介绍_图文.ppt
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doc 本田HDS安装说明
本田HDS‎安装说明 系统配置要‎ 求:windo‎ XP,硬盘剩余空‎间1G左右‎ ,内存256‎ 1.解压 HDS‎ .019.011 压缩‎包,并打开同名‎ 文件夹。下图所示,双击 Set‎ u
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doc [总结/汇报]地测防治水
[总结/汇报]地测防治水

山西晋煤集团晋圣三沟鑫都煤业有限公司

地测组业务职责及岗位责任制 地测组业务职责范围

第一条 第二条

为进一步推动矿井质量标准化建设,特设矿井地测小组。 认真负责矿井的地质测量工作,学习煤矿三大规程及各项规章制度。

第三条: 第三条:负责井下测绘工作,正确填绘图纸,使其能够反映井下采掘现状, 起到安全生产作用。 第四条 严格技术要求,正确标定井下掘进工作面的中、腰线,按“煤矿测

量规程”规定及时延测。 第五条 第六条 第七条 坚持巷道贯通、停头、复工、停采及工程进度等通知单制度。 加强矿井储量管理,矿井防治水管理,提升矿井防排水抗灾能力。 加强对地测资料的管理,分门别类保管,定期装订成册,装入卷柜,

符合防火、防潮、保密要求。 第八条 第九条 第十条 实。 第十一条 措施。 第十二条 参加矿内的各种学习和各项安全活动。 积极参加各级举办的技术培训和科学研讨会,学习新的技术管理 对上级下发的函件或规定上报资料,及时按期办理、上报。 制定有关技术规程的实施细则和技术补充规定。 坚持定期会议制度,各时期工作有目标、任务、措施并具体予以落

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山西晋煤集团晋圣三沟鑫都煤业有限公司

地测组岗位责任制
生产基建部副部长岗位责任制

第一条
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doc [建筑/土木]安全生产管理制度
[建筑/土木]安全生产管理制度

界阜蚌高速公路界首主线站扩建工程土建施工合同段

安 全 生 产 管 理 制 度

安徽省巢湖市路桥工程有限公司界阜蚌高速公路界首主线 站扩建工程土建施工项目经理部

各项安全生产管理制度





一、施工组织设计与专项安全施工方案编审制度 二、安全技术措施计划执行制度 三、安全技术交底制度 四、设备安装验收制度 五、施工机具进场验收与保养维修制度 六、安全生产检查制度 七、安全教育培训制度 八、伤亡事故快报制度 九、考核奖罚制度 十、班组安全活动制度 十一、值班和治安保卫制度 十二、消防防火责任制度 十三、卫生保洁制度 十四、不扰民措施 十五、安全责任目标考核办法 十六、安全隐患的处理规定 十七、施工现场伤亡事故处理规定 十八、搅拌机安全管理规定 十九、水泵安全管理规定 二十、混凝土振捣器安全管理规定 二十一、发电机安全管理规定 二十二、乙炔气焊安全管理规定 二十三、电焊机安全管理规定 二十四、圆盘锯安全管理规定 二十五、手持电动工具安全管理规定 二十六、施工现场机械安全管理规定 二十七、钢筋加工机械安全管理规定 二十八、文明施工管理制度 二十九、特种作业人员安全管理制度 三十、班前安全活动制度 三十一、安全防护设施与用品的验收、使用管理制度
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