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培训需求调研与分析

培训需求调研与分析

包含:《基于胜任力素质的员工培训需求分析（中基层管理人员）.doc》
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相关工具表格：各类培训需求调研工具及表格，如不同调研方法的工具表、针对不同职位的调查问卷及访谈提纲、针对不同职位的培训需求分析表，等等。

劳动合同

劳动合同

包含:《以完成一定工作任务为期限的劳动合同范本.doc》
内有文档：18

包含了各行业及各种从业属性的劳动合同范本，多以北京地区为例，并列出劳动合同法全本供企业核对使用。

doc 华为的公司基本规章制度
华为公司基本法第一章公司的宗旨一、核心价值观　　（追求）　　第一条 华为的追求是在电子信息领域实现顾客的梦想，并依靠点点滴滴、锲而不舍的艰苦追求，使我们成为世界级领先企业。　　为了使华为成为世界一流的
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doc 华为的高效执行力读后感
华为的高效执行力读后感
价格： 10.00豆元 大小：40.0K页码：4页时间：2017-11-01浏览：0
doc 关于华为企业文化—华为的创新力
关‎于华为‎企业文‎化—华‎为的创‎新力‎创业初‎期，华‎为面对‎国外的‎强大竞‎争对手‎，技术‎相对落‎后，生‎存受到‎了极大‎的挑战‎。公司‎意识到‎没有创‎新，就‎不能生‎存下去‎。所以‎，一开
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doc 案例：华为集团的人力资源管理
案例：华为集团的人力资源管理 虽然成绩显赫，但华为集团的老总任正非却总是新闻界的神秘人物。在华为，他崇尚 “权力智慧化，知识资本化”。在任正非看来，企业就是要发展一群狼，因为狼有三大特性：一是敏锐的嗅
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华为的客户关系管理今天有一个想法,研究华为企业已经有四年了，三四年前，就在想从哪个地方入手,华为任总的思想是什么形成的，他的思想支撑体系是什么。从任总的文章，贯穿着毛泽东思想、军队、大学、战争、三国、
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docx 华为boss力荐公司高层看的一篇文章
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doc 华为高效执行力读后感
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docx 华为执行力管理
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