搜索
我要上传豆丁书房

约有183篇，以下是第 1 - 10篇
pdf 全球油气资源并购市场呈现新四大特点
全球油气资源并购市场呈现新四大特点
价格： 10.00豆元 大小：93.09K页码：2页时间：2018-03-13浏览：0
pdf 《小企业会计准则》的四大特点
阴财会月刊全国优秀经济期刊援上旬 阴窑76窑《小企业会计准则》的四大特点【摘要】《小企业会计准则》具有适用范围的灵活性、规范内容的综合性、实施执行的可操作性、与相关法规制度的协调性等特点，理解和熟悉《
价格： 5.00豆元 大小：828.07K页码：2页时间：2013-07-09浏览：0
pdf 新版企业所得税年度纳税申报表的四大特点
282015年第1期2014 年11 月17 日，国家税务总局发布了《企业所得税年度纳税申报表（A 类，2014 年版）》（以下简称“新版申报表”）。新版申报表具有以下四个明显的特点，纳税人要特别的予
价格： 10.00豆元 大小：1.32M页码：3页时间：2015-08-02浏览：0
pdf 恒大集团品牌文化传播特点研究
广州体育学院学位论文使用授权声明 本人完全了解学校有关保留、使用学位论文的规定，即： 研究生在校攻读学位期间论文工作的知识产权单位属广州体育学院。广州体育学院拥有在著作权法规定范围内学位论文的使用权，
价格： 10.00豆元 大小：1.06M页码：52页时间：2017-05-25浏览：1
pdf 博鳌论坛年会议题有三大特点
博鳌论坛年会议题有三大特点博鳌论坛年会议题有三大特点博鳌论坛年会议题有三大特点
价格： 4.00豆元 大小：355.27K页码：14页时间：2024-01-08浏览：0
pdf 教练技术四大模块精讲
教练技术四大模块精讲教练技术四大模块精讲教练技术四大模块精讲
价格： 3.00豆元 大小：1.27M页码：166页时间：2019-07-09浏览：0
pdf 人力资源管理四大机制
这一价值链的前一环节都是后一个环节赖以存在的基础：价值创造环节为价值评价与价值分配提供理念与原则；价值评价为价值分配提供具体的依据和标准；价值分配又通过对员工的激励和劳动耗费的补偿成为新的一轮价值创造的起点。这三个环节形成一个前后呼应的有机整体，从而使得职位说明书、职位评价、考核体系、薪酬分配体系等能够形成有效的呼应与配合，而这些相互整台的要素又是企业人力资源管理机制的主体，从而使得企业的牵引机制、激励机制、约束机制能够相互整台，使四大人力资源管理机制能够形成为一个有机的整体。
价格： 9.78豆元 大小：12.68K页码：5页时间：2009-03-16浏览：0
pdf 四大体系培训教材
www.ck-telecom.com四大体系标准知识选讲www.ck-telecom.com您可以……在培训过程中，有任何问题，请不要犹豫，可以立即打断讲师并询问和讨论可能的结果……请将手机设置为震动
价格： 6.00豆元 大小：4.35M页码：83页时间：2017-03-18浏览：0
pdf 四大体系方案
四大体系方案四大体系方案四大体系方案
价格： 4.00豆元 大小：256.58K页码：26页时间：2017-10-13浏览：0
pdf 2012中国人力资源管理顶级讲义《HR四大热点问题破解》
2012中国人力资源管理顶级讲义聚焦2012 年HR 广为关注的四大热点话题 【2012 中国人力资源管理顶级讲义】约翰亚瑟：如何突破销售人员招聘困境 【2012 中国人力资源管理顶级讲义】以人为本看
价格： 6.00豆元 大小：964.76K页码：40页时间：2012-08-03浏览：0

向豆丁求助：有没有四大特点?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通，赠下载券