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pdf 案例分析·东菱凯琴的转型升级-2017年级项目结题评审课程
案例分析东菱凯琴的转型升级2017 0102 03 04 05 背景介绍 发展历程 产业升级 企业优势 转型压力 contest 目录 行业介绍 小家电行业是我国改革开放后发展起杢的新关产业。小家电以
价格： 10.00豆元 大小：2.8M页码：50页时间：2019-03-31浏览：0
pdf 2017-2018学年度3年级奥数题
2017年秋季3 年级尖子班 姓名： 乘除法巧算【课前测试】 限时15 分钟 正确_______道/共6 1．计算：39857 2．计算：9198 5．计算：13636 2017年秋季3 年级尖子班
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pdf 2017年(建设工程管理)押题密卷三
题：单选题(本题1分)建设工程项目管理的时间范畴是建设工程项目的（）阶段。 A.决策 B.实施 C.定义 D.保修 【正确答案】：B 【答案解析】： B【解析】建设工程项目管理的时间范畴是建设工程项目
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pdf 对雅高酒店集团的研究与评价-2017年级项目结题评审课程
对雅高酒店集团的研究与评价组员：A3 林佳纯16333116 A3 谢栩菲16333223 A3 黄烨琳16333070 A3 吴漫钰16333202 法国班 杜羽焱16333037 [摘要] 本文选
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pdf 《导游业务》典型题(三)-中国旅游培训网16年内部课程讲义
科目二：《导游业务》典型题（三）多选题1．导游人员对儿童的接待工作应注意（ABCE）。A.丌宜给儿童买食物B. 丌宜给儿童买玩具C. 丌宜突出了儿童，冷落了其他游客D. 如果家长同意，可把儿童带出活劢
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pdf d题第三方物流企业城市节点间的最优运输方式选择研究(1)...
d题第三方物流企业城市节点间的最优运输方式选择研究(1)d题第三方物流企业城市节点间的最优运输方式选择研究(1)d题第三方物流企业城市节点间的最优运输方式选择研究(1)
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pdf 《人力资源管理》自测题(一、二、三)参考答案
10、A三、简答题：1、人力资源的特征：能动性、两重性、时效性、再生性、社会性。2、人力资源管理的基本功能是获取、整合、奖酬、调控与开发。3、人员录用原则：因事择人，知事识人；任人唯贤，知人善用；用人
价格： 9.00豆元 大小：330.56K页码：6页时间：2016-08-15浏览：0
pdf 2010年11月人力资源管理师（三级）技能押宝题（串讲精华）
【技能考试重点内容技能考试重点内容 技能考试重点内容 技能考试重点内容】 第一章第一章 第一章 第一章 人力资源规划 人力资源规划 人力资源规划 人力资源规划 制定具体人力资源管理制度的程序（P50）
价格： 13.99豆元 大小：235.73K页码：18页时间：2010-11-18浏览：0
pdf 三岔湖第三次汇报(4-1)
1四川三岔湖合作区域规划编制单位上海同济城市规划设计研究院方案评审稿区域分析现状解析项目定位案例研究规划原则总体规划62154569914321.7 总体规划分区规划控详规划修详设计初次方案4月方案调
价格： 4.00豆元 大小：7.2M页码：42页时间：2013-05-06浏览：0
pdf 6年级上教学手册2013版
第一章数的整除 1.1整数和整除的意义 1.2因数和倍数 1.4素数、合数与分解素因数 1.5公因数和最大公因数 1.6公倍数和最小公倍数 12第二章 分数 172.1 分数的意义和性质 172.2
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