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招聘制度、规范与流程

员工招聘制度、规范与流程

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相关工具表格：员工招聘管理制度范本、档案管理制度、招聘流程

制度与规范

制度与规范

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包含了员工关系的各种制度与规范：档案管理制度、员工辞退管理制度、员工关系管理制度、员工手册等等。

ppt 招聘工作流程与规范
1234567确定招聘需求招聘渠道的选择准备招聘资料，培训招聘人员发布招聘信息人员甄选职员录用招聘评估一、招聘工作流程一、学期计划性招聘（一）各部门根据企业战略目标和本部门、公司学期工作任务、业务发展
价格： 10.00豆元 大小：3.17M页码：59页时间：2015-09-23浏览：0
pptx 员工招聘
第一节员工招聘概述• 第二节 员工招聘流程• 第三节 员工招聘实务• 一、招聘的含义• １招聘的概念• 招聘是指企业为了发展的需要，根据人力资源规划和工作分析的要求，寻找、吸引那些有能力又有兴趣到该企
价格： 9.00豆元 大小：1.99M页码：72页时间：2019-05-23浏览：1
ppt 员工招聘
SELECTINGRECRUITING 何谓招聘？其大体流程如何？为何招聘?何时招聘 有效的招聘工作对组织的重要意义 招聘的原则 招聘中的“4P”策略 确定招聘的途径 影响招聘活动的因素(见书自学)•
价格： 10.00豆元 大小：883.0K页码：79页时间：2017-08-12浏览：0
ppt 招聘工作流程与规范
确定招聘需求招聘渠道的选择 准备招聘资料，培训招聘人员 发布招聘信息 人员甄选 职员录用 招聘评估 一、学期计划性招聘（一）各部门根据企业战略目标和本部门、公司学期工作任务、业务发展需要和人员使用状况
价格： 5.70豆元 大小：2.5M页码：45页时间：2012-11-28浏览：0
ppt 员工行为规范
通通员工行为规范指引没有规矩，不成方圆。每一个公司都有一些行为准则来指导员工的日常工作与行为，这是使事业顺利进行的必要保障。企业员工行为规范就是企业所有员工应该具有的一些共同的行为特点和工作生活习惯。
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pptx 员工行为规范
XXXXXX有限公司系统集成部员工行为规范前言提升客户满意度，是整个公司的责任。作为首先面对客户的一线部门，XXXX部，自然首当其冲。明确做人的原则和做事的方法，指导我们的一举一动、一言一行，提升我们
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ppt 员工礼仪规范
2002年第一版第一章七大服务用语与礼貌用语十四字八大服务用语 八大服务用语欢迎光临。 欢迎光临。非常谢谢您。 非常谢谢您。我明白了。 我明白了。请您小心，请注意。 请您小心，请注意。非常对不起。 非
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ppt 模块四 员工招聘
制定并执行招聘计划；2.调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况，确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求；3.发布职位需求信息，做好公司形象宣传；4.搜集简历，对应聘者进行初步面试（笔试）考核，出具
价格： 10.00豆元 大小：4.92M页码：129页时间：2018-06-28浏览：2
ppt 员工招聘1
主要参考书目•黄维德、刘燕.人力资源管理实务.上海：立信会计出版社，2004.•廖泉文.招聘与录用.北京：中国人民大学出版社.2002.•[美]RobertB.Maddux.如何挑选最佳应聘者.上海财
价格： 10.00豆元 大小：1.27M页码：74页时间：2018-08-04浏览：0
ppt 员工招聘
第四章员工招聘员工招聘理念员工招聘流程招聘标准的确定招聘渠道的选择招聘方法的确定LOGO第一节 员工招聘概述一、
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