搜索
我要上传豆丁书房

约有3526篇，以下是第 1 - 10篇
生产部门职位

生产部门职位

包含:《生产部门职位.doc》
内有文档：9

生产部门岗位职责说明书主要涉及职位：生产总监、生产部经理、车间主任、生产主管、生产班组长、生产计划员、生产物料员、生产跟单员、生产车间员工等。

技术研发部门职位

技术研发部门职位

包含:《技术研发部门职位.doc》
内有文档：5

技术研发部门岗位职责说明书主要涉及职位：技术研发部经理、研发主管、技术支持主管、技术支持人员、研发人员等

ppt 绩效考核表
绩效考核表绩效考核表绩效考核表
价格： 4.00豆元 大小：198.0K页码：66页时间：2011-05-06浏览：0
ppt 绩效考核表范例
管理资源吧（）--提供海量管理资料免费下载！绩效考核表范例绩效考核表范例绩效考核的主要目的是为了给予员工公正的绩效反馈。这样，可以不必使员工依靠观察上级的“态度”来“猜测”自
价格： 7.49豆元 大小：297.5K页码：11页时间：2010-03-15浏览：0
ppt 绩效考核表范例
绩效考核表范例绩效考核表范例绩效考核的主要目的是为了给予员工公正的绩效反馈。这样，可以不必使员工依靠观察上级的“态度”来“猜测”自己的表现是否达到要求。考核来客观、准确地表达自己的判断，传送明确的信息
价格： 5.88豆元 大小：284.0K页码：11页时间：2008-10-26浏览：0
ppt 公共部门人力资源管理
通过本章内容的学习，理解人力资源的概念、人力资源的主要特征、人力资源的开发与管理、公共部门人力资源的损耗与增值、公共部门人力资源的开发模式、人力资源开发与管理中的政府行为；掌握公共部门人力资源开发与管
价格： 5.00豆元 大小：502.5K页码：121页时间：2011-01-29浏览：0
ppt 绩效考核表
绩效考核表
价格： 4.00豆元 大小：198.0K页码：66页时间：2012-05-14浏览：0
ppt 公司绩效考核表
绩效考核方案绩效考核方案湖南**置业投资有限公司演示进度安排 序言 什么是绩效考核 公司为什么要做绩效考核 绩效考核对我们有怎样的帮助 怎样进行绩效考核 问题与解答序言 任何一个成功的企业都必须具有以
价格： 10.00豆元 大小：2.91M页码：68页时间：2015-11-04浏览：0
ppt 公司绩效考核表
绩效考核与薪酬方案挂钩1.什么是绩效考核绩效管理的定义是通过员工绩效目标的设定和评估、反馈和认可等方面的管理，使员工了解自身绩效及发展与公司业务发展之间的关系，从而促进员工充分发挥自身潜能的管理概念也
价格： 5.00豆元 大小：743.0K页码：56页时间：2014-09-02浏览：0
ppt 安全生产部门规章
安全生产部门规章安全生产部门规章安全生产部门规章
价格： 10.00豆元 大小：125.5K页码：50页时间：2011-12-06浏览：2
ppt 部门述职与规划
**述职人：述职人：**** ****年年** **月月2006年公司整体战略目标： 销售收入： 利润总额： 技术领先：目目 录录第一部分 ****年工作回顾与总结1、暗点2、亮点第二部分 ****年
价格： 4.00豆元 大小：1.38M页码：61页时间：2012-05-06浏览：0
pptx 绩效考核表范例
绩效考核表范例绩效考核表范例绩效考核的主要目的是为了给予员工公正的绩效反馈。这样，可以不必使员工依靠观察上级的“态度”来“猜测”自己的表现是否达到要求。考核来客观、准确地表达自己的判断，传送明确的信息
价格： 10.00豆元 大小：933.17K页码：28页时间：2018-12-03浏览：0

向豆丁求助：有没有考核表部门?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通，赠下载券