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福利工具表格
福利工具表格
包含:《员工年假
计算
表(含
计算
公式).docx》
内有文档:6
相关工具表格:福利申请、年假统计和计算、福利工作计划等相关工具与表格。
薪酬工具表格
薪酬工具表格
包含:《年度考核及奖金
计算
表(含
计算
公式).docx》
内有文档:17
相关工具表格:薪酬结构、薪酬分级、工资核算、工资变更、工资预支、薪酬管理制度等相关工具与表格。
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局部
阻力
损失kpa
四水系统部件选型原则:水泵:按水流量及扬程选型 冷却塔:按水流量及进、出口水温选型 阀门(截止阀、旁通阀、止回阀):按通径与接口尺寸选型 膨胀水箱:容积由系统水容量和最大水温变化幅度决定膨胀水箱容积经
价格: 10.00豆元
大小:189.5K
页码:7页
时间:2018-04-25
浏览:0
ppt
ppt-知识管理
阻力
最小之路
56知識管理課程大綱一.知識管理基本觀念引導(15min)二.如何找出企業所需要的知識(15 min)三.整合組織學習與知識管理(20 min)四.如何建立企業知識系統運作的管理機制(15 min)六
价格: 9.93豆元
大小:1.05M
页码:56页
时间:2017-03-07
浏览:3
ppt
组织变革的模式及其
阻力
模式
组织变革与组织发展组织变革与发展•变革的劢力• 组织变革者的仸务• 组织变革的阻力• 变革阻力的克服• 组织变革的方法• 组织发展变革的外部动力劳动力的性质世界政治技术革新社会趋势 全球市场竞争全球一
价格: 10.00豆元
大小:246.5K
页码:35页
时间:2019-05-13
浏览:0
ppt
企业所得税
计算
师国际注册内部审计师手机:13903170297邮箱:fkf1967926@• 取消了现行内资税法中有关以“独立经济核算”为标准确定纳税人的规定,将纳税人的范围确定为企业和其他
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大小:561.5K
页码:212页
时间:2011-10-11
浏览:2
ppt
组织文化变革的动因及
阻力
2
组织文化变革的动因及阻力2
价格: 10.00豆元
大小:5.68M
页码:12页
时间:2018-07-23
浏览:1
pptx
支架支护
阻力
与破坏(hl)分析
支架支护阻力与破坏(hl)分析
价格: 10.00豆元
大小:4.18M
页码:41页
时间:2017-09-17
浏览:3
ppt
组织文化变革的动因及
阻力
在组织内部存在两种力量:推动力有助于组织针对现状发生改变;抑制力阻碍组织中任何变革的发生。---勒温•组织文化改革目的:可以为组织节省资源,避免很多不必要的浪费,同时可以使组织少走很多弯路。(一)组
价格: 10.00豆元
大小:701.5K
页码:27页
时间:2017-07-24
浏览:1
ppt
变革
阻力
的克服组织创新一
变革阻力的克服组织创新一
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大小:526.0K
页码:26页
时间:2017-12-01
浏览:0
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工龄
计算
工龄计算政策讲解2007-9-1一、概念1、工龄的分类 工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。 工龄是劳动者工作时间的记录,是用以考察劳动者向社会尽劳动义务、贡献大小的主要手段之
价格: 10.00豆元
大小:250.0K
页码:26页
时间:2018-03-23
浏览:0
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企业所得税
计算
贷:应交税费——应交所得税33 X=33+YY=(暂时性)差异X33% 递延所得税的确认体现了:1.资产、负债的界定 2.权责发生制原则 3.配比原则 例1:某公司每年税前利润总额为1000万,200
价格: 5.90豆元
大小:140.5K
页码:60页
时间:2012-12-03
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