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证券研究报告 请务必阅读正文最后的中国银河证券股份公司免责声明 行业简评研究报告 电力行业2011 年12 月30 推荐采购下水煤占比高的火电公司推荐 上调评
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硕士专业学位论文论文题目 高危行业保险介入型安全生产管理模式及实施 研究——基于比欧西气体（苏州）公司的分析 20094310010研究生姓名 陈云刚 指导教师姓名 战略管理论文提交日期 2012 高
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确定根本原因Q：一个审核员对组织做“咨询”和他/她执行ISO/TS 16949 认证审核之间必须必须间隔多长时间？ 须经IATF的认可 至少一年Q：合约认证机构可以为每个组织现场做多少次预审核？ 须经
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pdf XX大型集团公司2011～2015年人力资源规划之：力资源需求预测【一份相...
主要内容：
一、形势及供需影响因素分析 1
（一）形式分析 1
1、外部人才政策环境 1
2、内部发展环境 2
3、“1521”战略目标 3
4、公司本部业务发展规划 4
（1）原油开发规划 4
（2）天然气开发规划 5
5、指挥部发展规划 6
6、塔西南公司业务发展规划 6
7、塔石化业务规划 7
（二）人力资源供需影响因素分析 8
1、影响需求的主要因素分析 8
（1）业务增长 8
（2）生产组织方式 8
（3）组织结构与管理体制的调整 9
（4）员工流失 9
（5）塔西南和指挥部的重组改制 9
（6）油气田的平均产能规模及装置自动化程度 10
2、影响供给的主要因素分析 10
（1）内部因素 10
（2）外部因素 10
二、2015年人力资源总量目标预测 12
（一）历史员工队伍总量 12
（二）公司本部人力资源需要求预测 12
1、增量需求预测法 13
（1）原油开发人力资源增量需求预测 13
（2）天然气开发人力资源增量需求预测 15
（3）其他人力资源增量需求预测 18
（4）2015年公司本部人力资源总量目标 19
2、总量相关分析法 20
（1）
价格： 8.40豆元 大小：519.2K页码：58页时间：2011-01-28浏览：0
pdf 无酸纸档案盒和牛皮纸档案盒区别有哪些
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