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品质部
主管
绩效考核表
品质部经理绩效考核表岗位名称:品质部经理填表日期:考核结果财务类 退货率 99.00% 15% 业务部客户类领导交代临时任务完成率 100% 10% 上级主管客户质量投诉率 99.00% 10% 业务
价格: 10.00豆元
大小:18.0K
页码:1页
时间:2018-12-23
浏览:1
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财务
主管
绩效考核表!
岗位考核项目 目标值要求 评分等级 得分1 成本控制 15% 102 5315% 154 合理避税额 10% 105 财务核算 10% 106 资产管理 5715% 158 利润分析 15% 139
价格: 10.00豆元
大小:37.0K
页码:2页
时间:2019-01-04
浏览:2
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行政
主管
2016年工作计划
序号工作内容 具体任务 预计交付成果(检查标准) 任务责任人 完成情况 完成情况偏离原因分值 实际得分1 制定各岗位月度工作计划 2016-2-15 2016-2-15 制定二月份行政主管工作计划 提
价格: 免费
大小:44.22K
页码:11页
时间:2019-06-20
浏览:0
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客服
主管
KPI考核
客服主管绩效考核表考核项目考核要点 权重分值 得分 考核监督营业额达成度 总经办投诉维权 总经办中差评处理率 总经办团队配合度与执行度 总经办新产品与新规则传达 总经办客服培训 总经办问题处理 总经办
价格: 10.00豆元
大小:27.0K
页码:1页
时间:2018-10-21
浏览:0
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员工对
主管
满意度调查表
满意程度不满意 勉强 1011 12 13 14 15 16工作敷衍,缺乏责任心。无计划能力,工作开展主次不分。无分析能力,遇到问题和困难乱如麻。 综合分析能力较差,抓不到重点。组织事情杂乱无章,被组
价格: 10.00豆元
大小:24.5K
页码:1页
时间:2018-11-26
浏览:0
xls
主管
人员检查考核记录
第1版第0次修改主管人员检查考核记录编号: 序号 检查考核内容 考核标准 达标率 采取措施 责任人 检查人 备注1 90%2 各工段设备是否正常运行,有无故障隐患; 正常运行 90%3 各工段质量记录
价格: 免费
大小:31.0K
页码:2页
时间:2018-12-19
浏览:3
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2013
主管
组长考核模板
2013主管组长考核模板
价格: 4.00豆元
大小:13.0K
页码:1页
时间:2018-09-24
浏览:0
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仓储部
主管
绩效考核表
仓储部主管绩效考核表部门: 姓名: 岗位: 考核项目 考核内容 权重分值 考核人 考核内容指标得分标准(参考标准) 差收货的准确率10 部门负责人 10 4入库准确性、时效性10 部门负责人 10 4
价格: 10.00豆元
大小:15.26K
页码:2页
时间:2018-10-01
浏览:4
xls
服务
主管
绩效考核表
服务主管绩效考核表(月份)所属月份:考核时间:KPI 指标分解 得分情况标准说明456456当月服务满意度达成率 1515大区服务经理以重点事件作考核说明三份报表按时上交月服务费报表(1份/月) 不及
价格: 4.00豆元
大小:28.0K
页码:5页
时间:2012-07-13
浏览:0
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主管
月绩效考核表
上海驰域有限公司月度管理考核表(自营区主管)日期: 月考核结构项目 评分标准分值备注对应分值 实际评分业绩达成总体业绩达成 15同比业绩 5环比业绩 5多笔销售 5共计总分 30 0业绩表权重 30%
价格: 4.00豆元
大小:134.0K
页码:6页
时间:2017-09-01
浏览:1
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向豆丁求助:有没有
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