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xlsx 面试评估表
出生年月应聘职位毕业院校 所学专业序号 考核内容 总分值 测评要素及分值（分） 评分标准及等级划分 该项得分1 仪容仪表 102 知识水平 403 104 能力水平 355 个性特征 56 综合得分7
价格： 1.00豆元 大小：13.07K页码：1页时间：2013-05-17浏览：3
xls 员工面试评价表
无忧网（）汇聚有学习力的精英阶层面试评价表姓名：应聘部门： 填表日期：面试要素观察考核要点人力资源部 用人部门知识 学历情况、专业概况、所受培训与岗位的要求一致责任感 回答问
价格： 10.00豆元 大小：23.0K页码：2页时间：2017-10-10浏览：1
xlsx 招聘面试评价表
面试评价表深圳分公司用基本信息应聘者姓名应聘职位 部门霍兰德测试结果 英语水平工作年限 期望薪酬上份工作薪酬福利 初试官评语形象气质沟通表达学习能力职业稳定性面试结果：通过 待定淘汰面试官签字： 面试
价格： 5.00豆元 大小：20.21K页码：1页时间：2017-10-27浏览：1
xls 面试评估表
店员面试评估表姓名：评估标准：面试职位：项目 考查内容 打分 备注游戏1 动手能力（在规定时间内完成任务）2 参与程度3 团队合作（帮助鼓励他人，有集体观念）4 领导能力5 耐心、认真自我介绍6 外表
价格： 0.50豆元 大小：20.0K页码：1页时间：2010-06-12浏览：4
xls 面试评估表
面　试　评　估　表申请职位：　　复试面试人： 基本素质 很差 勉强 一般 较好 优良 进一步说明岗位工作能力 很差 勉强 一般 较好 优良 进一步说明综合技能 很差 勉强 一般 较好 优良 进一步说明
价格： 免费 大小：19.5K页码：1页时间：2014-05-19浏览：1
xls 公司面试评估表
主考人：日期：发聘发发： 2发点弱点待定 不发用 面发人发名：育程度：博士 本科大发 中发 高中（含）以下 主修发发： 1-2分发发发作发发的自我介发1、发表\基本表达2、 发什发想要发聘建发汽发公司
价格： 1.00豆元 大小：33.5K页码：2页时间：2013-12-17浏览：0
xls 面试评估表
6非常好Excellent 非常适合工作Extremely suitable Good适合工作Suitable一般 Average 不确定Not sure BelowAverage差Poor2 7表达
价格： 10.00豆元 大小：28.5K页码：3页时间：2015-03-22浏览：2
xls 面试评估表03
四川荣盛通融资担保有限公司面试评估表姓　　名应聘岗位 D基本情况初试评估(行政人事部)1.个人形象与言谈举止2.沟通及语言表达能力3.专业技能匹配度4.持续学习能力5.个人修养及综合素质建议:　 录用
价格： 10.00豆元 大小：15.0K页码：2页时间：2015-03-20浏览：3
xls 面试评估表
面试评估表应聘人应聘职位面试人 面试人职务 面试时间面试问题提纲（确认事项）面 一般不理想 备注说明面试人优势面试意见1.成本核算与库存管理（开发费用的分摊与收回？库存如何管控？财务如何管理追踪合同？
价格： 10.00豆元 大小：24.5K页码：1页时间：2015-04-22浏览：2
xls 面试评估表
面试评估表姓名：申请职位： 面试日期：考核要素 用人部门考核 人事部门考核主管级及以上还需考核以下几项：用人部门总结：建议： 不建议复试 复试面试人： 日期：行政人事部总结：建议： 不建议录用 建议录
价格： 10.00豆元 大小：28.0K页码：1页时间：2015-12-28浏览：2

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