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约有197篇，以下是第 91 - 100篇
txt 科技发展与人力资源管理过程中人的机械化演变
[摘要]科技发展在人力资源管理中人的机械化的演变中充当了两面性的角色。一方面缓解了人的机械化问题，另一方面使人的机械化呈现多样性。人的机械化在科技发展的历程中呈现阶段性的特点，科技对人的机械化从行为到
价格： 5.00豆元 大小：7.31K页码：3页时间：2009-03-11浏览：0
txt 人力资源管理：后危机时代人才招聘的趋势
经过这次危机，我们叫后危机时代。我认为，要感谢经济危机，这个时候正是见证招聘行业改变的时候，旧的招聘模式正在消亡，新的模式即将崛起。――吴海宁HRM：旧的招聘模式主要表现在哪里？ 吴海宁：在过去的十年
价格： 10.00豆元 大小：5.97K页码：4页时间：2016-04-07浏览：0
txt 人力资源管理：后危机时代人才招聘的趋势
经过这次危机，我们叫后危机时代。我认为，要感谢经济危机，这个时候正是见证招聘行业改变的时候，旧的招聘模式正在消亡，新的模式即将崛起。――吴海宁HRM：旧的招聘模式主要表现在哪里？ 吴海宁：在过去的十年
价格： 10.00豆元 大小：19.74K页码：8页时间：2015-12-25浏览：0
txt z2010年男装的流行趋势是什么？
高贵的休闲--高雅的外表也拥有舒服的元素服装发展到今天，早已不是单纯的掩体御寒的工具。上至顶级服装设计师，下至大字不识毕生未翻阅过时尚杂志的大妈，在追求美丽的同时，都越来越注重服装的穿着舒适度。於是，
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txt 统一企业所得税法的必要性、改革趋势及其影响
作者：刘剑文【摘要】 企业所得税制改革已经提到了议事日程。本文对自20 世纪90 年代以来我国在企业所得税制统一方面所作的努力予以简要地评介，分析我国进行统一企业所得税法的必要性。在此基础上，针对我国
价格： 5.00豆元 大小：26.77K页码：8页时间：2009-03-13浏览：0
txt 人力资源管理的新趋势：虚拟人力资源管理
摘要：虚拟人力资源管理是在当前人力资源管理中出现的一种新的管理方式。本文从人力资源管理自身发展的角度来揭示了虚拟人力资源管理理论与实践的产生和演变过程，并对虚拟人力资源管理的概念进行了分析。在此基础上
价格： 6.18豆元 大小：13.28K页码：5页时间：2010-08-17浏览：2
txt 供电企业人力资源管理现状与改革
供电企业人力资源管理现状与改革赤峰市供电局 供电企业人力资源管理的任务1.保证组织对人力资源的需求得到最大限度的满足。供电企业是技术密集型、带有半服务性质的企业，这就要求企业的人力资源具有以下两个特点
价格： 1.00豆元 大小：7.78K页码：3页时间：2013-12-08浏览：0
txt 县粮改现状打算与建议调查报告
月底最新工作计划总结类县粮改现状打算与建议调查报告 粮食流通体制改革自1979 年开始启动起，在经历双轨制、取消统购统销、放开收购市场等历史性转变后，国有粮食购销企业终于彻底摆脱了计划经济的种种束缚，
价格： 4.39豆元 大小：5.23K页码：2页时间：2012-06-12浏览：0
txt 护理人力资源管理现状与对策要求
护理人力资源管理现状与对策要求(青川县中医院护士四川青川628100)【摘要】本文主要分析了我国医院护理人员工作中存在的问题，并提出了相应的解决对策，以望相关人士参考。【关键词】护理；人力资源；管理；
价格： 6.80豆元 大小：7.45K页码：2页时间：2014-10-21浏览：0
txt 国有企业人力资源管理现状与对策分析
作者：周宏亮【摘要】科学技术是第一生产力，人力资源也是第一资源，知识经济时代更是把人才放到各类竞争力的顶端，因此人力资源管理成为每个企业研究的重要课题。但是，由于长期陈旧的观念，某些国有企业的人力资源
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