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约有117篇，以下是第 101 - 110篇
doc 疼痛pain,injury,hurt
英音：[´indʒə‎ri]美音：[´ɪndʒə‎rɪ]名词 n. 1.(对人,动物的)伤害;(对健康的)损害 He escap‎ed from train‎wreck‎ witho‎ut injur
价格： 10.00豆元 大小：44.0K页码：3页时间：2017-08-31浏览：0
doc 疼痛科出科小结
在疼痛科的实习即将结束，在这一个多月的实习期间，我遵纪守法，遵守医院及医院各科室的各项规章制度，尊敬师长，严格要求自己，努力做到不迟到、不早退、不无故旷工及擅自离开工作岗位。对待病人态度良好，努力将所
价格： 10.00豆元 大小：23.5K页码：2页时间：2017-04-29浏览：0
docx 2018年度疼痛科护士长年终总结
述职报告我从2011 年起，任疼痛科护士长，至今已有7 个年头。2018年，在医院党委的坚强领导下，在疼痛科护理同仁的共同努力下，高标准完成了科室的各项护理工作，取得了一定的成绩；反思一年工作，也深感
价格： 10.00豆元 大小：21.23K页码：5页时间：2019-07-28浏览：2
ppt 疼痛精准诊治
疼痛精准诊治疼痛科••感觉神经系统损伤或异常刺激导致的大脑不愉快主观感觉和情感经历。• 1995年，美国疼痛学会主席James Campbell提出将疼痛列为第五大生命体征，与血压、体温、呼吸、脉搏一
价格： 10.00豆元 大小：2.89M页码：18页时间：2017-08-04浏览：0
doc 规范术后疼痛管理1
二病区质量持续改进记录（PDCA改进） 项目名称 规范妇产科术后疼痛管理 问题陈述 疼痛是病人的第五大生命体征。而妇产科手术必会引起病人疼痛。通过召集护士开展座谈，通过头脑风暴法，得出，在临床疼痛管理
价格： 10.00豆元 大小：103.5K页码：4页时间：2017-08-11浏览：1
doc 疼痛.合作协议
据病床的使用情况，按医院工资标准按日结算，奖金同第三.1条的甲方原有工作人员标准发放。（如病房紧张，由甲方协调解决） 35：65 比例提取，甲方不得拖欠。
价格： 10.00豆元 大小：31.0K页码：12页时间：2017-05-08浏览：0
ppt 疼痛相关资料-药品的风险管理
陈东生武汉协和医院WuHanUnion Hospital2千手观音21位演员中18人因药致聋WuHan Union Hospital3被称为20世纪最大的药物WuHan Union Hospital4
价格： 10.00豆元 大小：3.88M页码：29页时间：2017-07-23浏览：1
docx 疼痛包10个广告语
云南白药疼痛包广告语：思路：品牌，产品功效为突破点！对于痛而言，患者最迫切想要的效果是止痛，而治疗范围太长远，对于患者而言，只要不痛了，就是有效的治疗！立马能感受到的！可双管齐下，治本老年人，治标年轻
价格： 10.00豆元 大小：13.06K页码：2页时间：2017-12-04浏览：10
ppt 疼痛病人分类管理李宁
疼痛病人分类管理李宁一、分类管理依据（疼痛病人特点）•1.迁延不愈性• 2.反复发作性• 3.丧失劳动能力性• 4.生理、心理慢性折磨性• 5.治疗费用高额性病人分类管理病人的个体化、多样化、差异化就
价格： 10.00豆元 大小：108.5K页码：29页时间：2017-10-09浏览：0
pptx 疼痛的基础知识讲座
疼痛的基础知识讲座疼痛的基础知识讲座疼痛的基础知识讲座
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向豆丁求助：有没有右上腹疼痛?

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