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约有136篇，以下是第 101 - 110篇
doc 试论人档分离的条件下如何做好人事档案工作
【摘要】当前人事制度不断改革，许多单位以高新聘用人才，导致人才流动越来越频繁，跨越地域的人才流动越来越多。人员流动中的档案管理出现很多问题，使得档案转递及人才流动不能同时进行，从而导致了人档分离的现象。如何在当前社会人档分离的条件下做好人
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doc 人事工作计划：人劳科年度工作要点范文
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价格： 8.00豆元 大小：15.01K页码：3页时间：2015-07-19浏览：0
doc 县人社局上半年人事人才工作总结
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docx 目前最实用的人小公司人事管理制度
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价格： 11.00豆元 大小：33.22K页码：4页时间：2020-10-28浏览：0
doc 领导管人管理培训课程-人事分管的依据
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价格： 10.00豆元 大小：45.5K页码：8页时间：2017-11-18浏览：0
doc 有多少人真正理解：人力资源和人事的区别！
有多少人真正理解：人力资源和人事的区别！这里，不想具体阐述这些观点和理论。因为曾经我在QQ 群中与一帮朋友讨论过这个问题，结果绕了很大一个圈子。所以，我放弃解释。但是一定存在着误解的。就算我们这些具体
价格： 10.00豆元 大小：33.5K页码：10页时间：2017-01-22浏览：1
doc 公立高職人事人員自我角色認知、角色壓力及壓力反應與影響以一個
臺北市垃圾焚化廠組織轉型之研究－以北投垃圾焚化廠為例 臺北市垃圾焚化廠組織轉型之研究－以北投垃圾焚化廠為例 摘要 茲據臺北市政府環境保護局統計臺北市家戶垃圾量自84 年開始由於人口結構改變暨環保政策等
价格： 10.00豆元 大小：583.0K页码：64页时间：2017-01-31浏览：0
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2023年09月浙大宁波理工学院公开招聘人事派遣人员1人笔试历年高频考点（难、易错点荟萃）附带答案详解2023年09月浙大宁波理工学院公开招聘人事派遣人员1人笔试历年高频考点（难、易错点荟萃）附带答案详解2023年09月浙大宁波理工学院公开招聘人事派遣人员1人笔试历年高频考点（难、易错点荟萃）附带答案详解
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2023年09月浙大宁波理工学院公开招聘人事派遣人员1人笔试历年难易错点考题荟萃附带答案详解2023年09月浙大宁波理工学院公开招聘人事派遣人员1人笔试历年难易错点考题荟萃附带答案详解2023年09月浙大宁波理工学院公开招聘人事派遣人员1人笔试历年难易错点考题荟萃附带答案详解
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