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劳动合同法
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劳动合同法
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1劳动合同范本
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长住址本人简历包括主要学历年
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劳动合同书
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劳 动 合 同 书劳 动 合 同 书劳 动 合 同 书
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劳动合同范本2010
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/>
全<br />
日<br />
制<br />
劳<br />
动 合 同<br />
甲方(用人单位)名称: 住所: 乙方(劳动者)姓名: 文化程度: 住址: 性别: 法定代表人(或主要负责人): 居民身份证号码:<br />
根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等法律,法规,规章的规 , 定,在平等自愿,协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款.<br />
第一条 劳动合同类型及期限 一,劳动合同类型及期限按下列第 1,固定期限:自 2,无固定期限:自 年 年 月 月 年 项确定. 日起至 年 月 日止.<br />
日起至法定的解除或终止合同的条件出现时止. 月 年 日起至 月 日起至 年 月 终止. 日止.<br />
3, 以完成一定工作为期限: 自 二,本合同约定试用期,试用期自<br />
工作内容, 第二条 工作内容,工作地点及要求 乙方从事 乙方工作应达到以下标准 根据甲方工作需要,经甲,乙双方协商同意,可以变更工作岗位,工作地点. 第三条 工作时间和休息休假 一,工作时间按下列第 项确定: 工作,工作地点在 . .<br />
1,实行标准工时制.乙方每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时,每周 至少休息一天. 2,实行经劳动保障行政部门批准实行的不定时工作制. 3,实行经劳动保障行政部门批准实行的综合计算工时工作制.结算周期:按 结算.<br />
二,甲方由于生产经营需要经与工会和乙方协商后可以延长乙方工作时间,一般每日不得 超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,每日不得超过三小时,但每月不得超过三十六 小时.甲方依法保证乙方的休息休假权利. 第四条 劳动报酬及支付方式与时间 一,乙方试用期间的月劳动报酬为 元. 元,或 .<br />
1<br />
二,试用期满后,乙方在法定工作时间内提供正常劳动的月劳动报酬为 根据甲方确定的薪酬制度确定为<br />
乙方工资的增减,奖金,津贴,补贴,加班加点工资的发放,以及特殊情况下的工资支付 等,均按相关法律法规及甲方依
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劳动合同法
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《劳动合同法》解读
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劳动合同管理制度
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劳动合同法
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详细解读新劳动合同法
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新劳动合同法变化一：适用主体和范围劳动合同法与劳动法相比较，适用主体和范围有所变化，1、从单位上看，劳动合同法的适用范围扩大，增加了新的主体民办非企业单位，也就是扩大了组织劳动，民办非企业单位是以民间
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劳动合同范本
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邮政编码：电话：法定代表人（或委托代表人）： 职务：乙 日依据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限第一条本合同为 期合同。本合同生
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