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ppt 第9章薪酬管理
HumanResource Management 第7章 薪酬管理第7章Human Resource ManagementHuman Resource Management 第7章 薪酬管理报酬、工资
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ppt 电子商务概论9培训资料
19.1电子商务法律规范概述9.1.1电子商务对传统法律的挑战电子商务的出现给传统法律带来了冲击和挑战。电子商务特有的方式、手段与环境却令传统法律无法适应。具体表现在：1）电子商务对以纸质文件为基础的
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ppt 第9章薪酬管理
第9章薪酬管理
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ppt 第9章薪酬管理
第9章薪酬管理
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pptx 管理会计学第9章
9.1标准成本及成本差异 9.2 变动成本差异的计算、分析和控制 9.3 固定制造费用成本差异 9.4 成本差异的账务处理Evaluation only. Evaluation only.Create
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ppt 9人力资源管理
精品：人力资源管理 人力资源管理师 企业人力资源管理师 助理人力资源管理师 高级人力资源管理师 人力资源管理系统 人力资源管理专业 人力资源管理论文 人力资源管理师三级 人力资源开发与管理
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ppt 9商务语言礼仪
--主讲老师:XXX【案例】小王是刚刚工作的秘书，一次奉命接待一名公司的客户。客户来到公司，小王看见了，上来就说：“陈先生，我们经理让你上去。” 这位陈先生一听，心想：我又不是你的下属，凭什么让我上去
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ppt 任务9 沟通
任务9 沟通
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ppt 市场营销ppt9
11、一个企业是否能满足市场上所有人的所、一个企业是否能满足市场上所有人的所有需求？为什么？ 有需求？为什么？ 22、一个企业是否能满足市场上一个人的所 、一个企业是否能满足市场上一个人的所有的需求？
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ppt 9、人力资源管理
跨国公司人力资源管理跨国公司的发展成为世界经济一体化的强大动力。跨国公司全球投资，带来了管理理论和管理方法的革命。跨国公司在不同国家的运行，带来了企业人力资源多文化的融合和冲突。因此，人力资源管理的国
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