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-12九鼎各样收条
【
售
】
【
租
】
租房定金收条【温馨提示:请注意收款方姓名要与产权证上的姓名字一样】【房地产中介连锁机构*九鼎经纪】全国统一【加盟】【服务】热线:400-1122-400(交承租方联) 今收到 承租台州市 房屋定金计人
价格: 10.00豆元
大小:67.0K
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时间:2018-01-21
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q
12考核测评问卷
q12考核测评问卷
价格: 9.00豆元
大小:17.0K
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时间:2017-04-27
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现金盘点表及交接表格http:
/
/
shop
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;taobao
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;com
现金盘点表日期面值 数量 帐面金额 实际盘点金额 备注2009-3-2 100.00 11111814.10 11100.00 2009-3-2 50.00 50.002009-3-2 20.00 4
价格: 8.78豆元
大小:19.5K
页码:3页
时间:2009-11-03
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20股票量化
分
析数据-新浪
微
博
:
石婆婆石公公
最近综合强度 资金 预期 长预期近期资金 涨幅 收盘价 代码 名称 风险 样本数量 10% 15% 30% 10% 15% 30%Z4 QD ZZ YQ ZQ CQ JZ 1.34 1.49 1.82
价格: 10.00豆元
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时间:2017-05-29
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[经济
/
管理]基于战略的人力资源规划——
如何
与老板同频度、同角度实...
fuv[经济/管理]基于战略的人力资源规划——如何与老板同频度、同角度实施人力规划/>
基于战略的人力资源规划——如何与老板同频度、 基于战略的人力资源规划——如何与老板同频度、同角度实施人力规 ——如何与老板同频度 划<br />
登陆森涛官方网:查询最新会务及下载相关资料 【时间地点】2011年10月21-22日 深圳<br />
【参加对象】人力资源总监、经理、主管及对人力资源工作有兴趣的伙伴 【费用】¥3000元/人 含培训费、教材资料费、餐费及茶点费用。<br /> <br />
《基于战略的人力资源规划——如何与老板同频度、同角度实施人力规划》内容纲要:<br /> 【培训讲师】付雅萍 ● 课程收益 ◇ 提升HR的地位,从边缘化进入核心层 ◇ 深入洞悉HR工作与企业战略的匹配度 ◇ 学习从产能盘点到人效盘点 ◇ 学习人效核定,掌握定编技术 ◇ 学会编制匹配企业战略的年度人力计划 ◇ 为CEO提供人才管理政策的决策依据 ● 课程背景 公司发展快速,人才捉襟见肘,各业务部门投诉人力资源部门:招不到人影响业绩目标的达 成。人力资源部门抱怨业务部门:事先没计划、事中不配合、事后不回应,出事就推诿管理者不 懂人力资源管理。 业务部门则认为人力资源部未能尽职,专业人士太业余,两耳不闻业务事,一心只做无用功 。HR被业务部门如此定格,是冤枉?还是现实? 当这类冲突产生时,该如何解<a name="page"></a>
<p class="uli">
<br/>
价格: 10.00豆元
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时间:2011-08-28
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2012年高温
假
工
作
安排
2012年放假安排 2012年节假日安排 2012放假安排时间表 2012年元旦放假安排 2012假日安排 2012放假安排 2012年假期安排 2012假期安排时间表 2012假期安排日历 2012年假日安排
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时间:2013-11-07
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微信
客
户
登记表
微信客户登记表
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时间:2017-06-08
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关于hr领域的
微信
公众号
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0;人力资源行业必备
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序号名称微信号 账号主体1 cnhricom 上海信贤企业管理有限公司2 hijobsdy 北京招手理想科技有限公司3 HRBP-007 珠海市和合管理咨询有限公司4 LinKedlnChinaHR
价格: 10.00豆元
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页码:2页
时间:2017-06-24
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长沙市各级公共就业服务机构网站及
微信
公众号xls
长沙市各级公共就业服务机构网站及微信公众号序号区县(市) 称1市本级长沙市人力资源和社会保障局官网/2 长沙就业3 长沙人才网(微信名称:智微招聘)4
价格: 9.90豆元
大小:1.28M
页码:2页
时间:2017-05-27
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【
精品
】
:
年度月
份
工
作
计划
人力资源处序号本月工作 责任部门 责任人 协助部门 完成时间 备注1 收集部门考勤资料、统计考勤汇总表,根据考勤汇总表制作工资表 人力资源处 杨林 11.1-11.82 驻外人员房租、费用及补助申请
价格: 3.98豆元
大小:131.0K
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时间:2012-04-13
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向豆丁求助:有没有
农村户口薄如何分户假身份证制作【微信/Q:695444973】
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