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xlsx 个体防护装备发放标准
南昌市燃气有限公司个体防护装备发放标准部门躯干防护类头、面、眼、呼吸道防护类 手、足、坠落等防护类 其他 备注套 份2460 24 36 60 24 12 36 12 36 2412 24 96 96
价格: 10.00豆元 大小:33.26K页码:5页时间:2018-08-31浏览:0
xls 达成率奖金分配标准
元2812686 221091 6082 8728 92 70483 8834 93 8084 12889 42 94 9085 16 90 50 95 100元 元109611012101 1621
价格: 10.00豆元 大小:18.5K页码:1页时间:2018-09-05浏览:2
xls 优秀员评选评分标准
年度优秀员工评选综合标准评分表评选指标序号 综合考评评分细则 审核者签名基本条件1人力资源部2 人力资源部3 完全能信任本职工作、按公司要求出勤并完成工作任务 人力资源部4 人力资源部5 积极参与公司
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xls 岗位5S标准
岗位5S平面图空周转箱限高12 层,且需倒置5S 3纸隔档必须放入周转框内本工位只允许放1只黄色返工盒和1 只红色报废盒,且返工盒在前面,报废盒在后面平面图 5S 4本工序用架子按定位线摆放岗位5S平
价格: 10.00豆元 大小:16.47M页码:48页时间:2017-03-19浏览:0
xls 5S管理稽核标准
责任区:厂区检查日期: 日项目序号 配分得分 缺点事项厂区环境1 厂区有整体平面图,区域明显、标识清晰2 地面整洁,划线、标识清晰无剥落3 设有路标指示牌,禁烟、禁鸣等标识4 建筑物墙体整洁,无乱画、
价格: 5.00豆元 大小:140.0K页码:10页时间:2014-01-05浏览:2
xlsx 5S管理稽核标准
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xls 招聘专员绩效考核标准
招聘专员绩效考核标准被考核人:部门:人力资源部 职位:招聘专员 填表日期: 日考核指标权重 绩效目标值 计算方式 来源 得分招聘计划完成率 20% 人事评招聘、面试工作的有效性 人事评异动手续的办理与
价格: 10.00豆元 大小:25.5K页码:1页时间:2018-11-16浏览:0
xls 项目绩效评价标准统一
州级财政专项资金绩效评价共性指标得分(分值)(分值) 44(分值) 一级 二级 三级指标(分值) 指标解释 指标说明 指标 指标 投入 (20) 项目 立项 (12) 项目立项 规范性 项目的申请、设
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xls 县级建设标准参考
可视化信息平台(区级)序号分类 设备名称 单位数量 单价 总价 备注 备注1台 0利用区雪亮工程原有设备录播服务器 02区组织部会议室会议终端 1全费用单价平方12全费用单价2 区组织部会议室显示屏独
价格: 10.00豆元 大小:41.39K页码:11页时间:2017-11-17浏览:0
xlsx 所得税限额扣除标准
项目基数 比例 超过部分是否递延 备注职工福利费 工资薪金(含福利性补贴) 14%否职工教育经费 工资薪金(含福利性补贴) 2.5%是工会经费 工资薪金(含福利性补贴) 2%否业务招待费当年销售(营业
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向豆丁求助:有没有轻工行业标准?

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