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xlsx 12月管理费用明细表
UFPrn20150204130511(2)Page 1科目编码 科目名称 本期发生借方66030101 工资 199512.1966030304 饮水费 15066030401 车用汽油费 251.
价格: 10.00豆元 大小:16.19K页码:2页时间:2015-03-01浏览:0
xls 12-13年度科研工作计划
活动形式责任人12 李庆明、课题小组3 组织各完小学生参加云南省作文、书法、绘画竞赛。4 组织各完小教师书法、绘画竞赛。 李庆明、工会组长金山镇小学12-13学年度教育科研工作计划2012年10月申报
价格: 10.00豆元 大小:19.0K页码:3页时间:2015-07-21浏览:2
xlsx 空间功能总结表2013年12
空间功能总结表2013年12月
价格: 10.00豆元 大小:11.08K页码:2页时间:2015-08-06浏览:0
xls 南区各公司12月开发进度情况表格
说明:以下各公司表中进度预警绿色代表与生产经营计划比较,进度相符或提前;黄色代表与生产经营计划比较,落后但不影响下一时间节点;橙色代表与生产经营计划比较,进度落后影响下一时间节点(非单体竣工或交房),
价格: 10.00豆元 大小:238.5K页码:14页时间:2017-09-16浏览:0
xlsx 考核工资系数调整方案12-11
一、门店考核工资系数员工门店考核工资系数冲刺目标90%--105% 目标1# 0.135% 0.150% 0.165% 6350002# 0.135% 0.150% 0.165% 6350003# 0
价格: 免费 大小:25.04K页码:4页时间:2017-09-16浏览:6
xlsx 考核工资系数调整方案12-29
一、门店考核工资系数员工门店考核工资系数冲刺目标90%--105% 目标1# 0.12% 0.135% 0.150% 0.165% 0.180% 6350002# 0.12% 0.135% 0.150
价格: 免费 大小:26.61K页码:4页时间:2017-09-16浏览:1
xls 12种常用测评工具-Hina海纳人事
序列名称 描述 适用人员 备注1 简历 所有人员2 笔试3 情景模拟 管理人员和某些专业人员4 投射测评5 背景调查 重要职位6 文件筐测验 高层及中层管理人员7 管理人员8 结构化面谈 公务员,管理
价格: 免费 大小:102.0K页码:1页时间:2019-08-10浏览:0
xls 盖洛普Q12员工满意度调查问卷
姓名:岗位: 部门:问题目前状况(自选)0 51我知道对我的工作要求吗?2 我有做好我的工作所需要的材料和设备吗? 在工作中,我每天都有机会做我最擅长做的事吗?4在过去的六天里,我因工作出色而受到表扬
价格: 10.00豆元 大小:19.0K页码:1页时间:2015-11-18浏览:0
xls [工作计划]12月份工作计划
[工作计划]12月份工作计划

冷链物流模块吴迪12月份工作计划 冷链物流模块吴迪12月份工作计划 12
序号 工作目标 分项 工作分解 工作成果 调研申请批复 调研报告 报告批复 报告批复 启动报告批复 方案批复 呈报人员方案 住宿安排 方案报告批复 市场调研报告 PPT上会呈现 办公、会议、接待 安排、车辆等到位 时间结点 2011-12-15 2011-12-20 2011-12-30 2011-12-10 2011-12-20 2011-12-10 协助呈交给徐总 2011-12-20 2011-12-20 2011-12-10 协助呈交给徐总 2011-12-20 2011-12-30 2011-12-30
2011-11-30 已由李总 2011-11-30 已由李总 进度1 进度1 2011-12-1 已呈交李 总转签 进度2 进度2 进度3 进度3

实际完成时间

1.1 发起成立调研小组及调研申请 1 冷库设计单位调研 1.2 调研及形成调研报告 1.3 调研报告批复进入合同程序 2 启动第二阶段细部 设计 2.1 协助第一阶段调研报告批复 2.2 启动第二阶段设计 3.1 组织架构薪酬方案批复落实 3 人员组织架构 3.2 业务部门人员招聘及安排 3.3 人员到位前准备安排 4.1 冷链物流模块经营方案批复 4.2 业务需求调研及初步推介 4 经营计划准备 4.3 冷链模块业务推介PPT 4.4 业务接待准备

辅责任人

分值(70.0/70.0) 分值( 70. 70. 4.00

蔡峰 蔡峰 谢朝彦 谢朝彦

10.00 4.00 3.00 3.00 10.00 5.00 5.00 10.00

谢朝彦

3.00 8.00 5.00
价格: 10.00豆元 大小:28.5K页码:1页时间:2011-12-18浏览:0
xls 检修班12月份计划、11月份总结
划填报单位:设备管理部序号 工作内容 完成目标 保证措施 具体负责人 部门负责人1 安全学习及培训 每周进行一次安全学习,全员参加 人人发言,并做好记录 全月2保证人身安全及设备正常运行 全月3班组管
价格: 9.80豆元 大小:68.5K页码:3页时间:2013-08-24浏览:0

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