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txt 《人资源管理学》在线作业一
福师《人力资源管理学》在线作业一试卷总分:100 测试时间:-- 试卷得分:99 一、单选题(共8 道试题,共16 分。)得分:16 1.劳动关系是()使用者之间因就业或雇用而产生的关系 A. 劳动者
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txt 天大16秋《管理概论》在线作业二
天大16秋《管理概论》在线作业二 一、单选题(共 40 道试题,共 100 1.招聘的一般程序是( A.招募-甄选-录用-评估 B. 招募-评估-甄选-录用 C. 人员需求预测-人员选聘-人员考评-人
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txt 最新整理浙大《技术创新管理》在线作业
浙大《技术创新管理》在线作业一、单选题(共 15 道试题,共 30 1.当今我国的技术创新所处的阶段是( A.模仿为主 B. 创造性模仿为主 C. 改进到二次创新 D. 迈向全面创新管理 2. 特尔菲
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txt 16秋西南交《销售管理》在线作业二
西南交《销售管理》在线作业二一、单选题(共 12 道试题,共 48 1.分销渠道长短的选择受市场规模等市场因素的影响,一般而言,市场规模越大,适合采用( A.直销 B. 较长的分销渠道 C. 较宽的分
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txt 《人资源管理》14春在线作业
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txt 北航《人资源管理》在线作业二
北航《人力资源管理》在线作业二一、单选题QQ:724855246(共 10 道试题,共 40 1.以“任务管理”为主要内容的泰勒“科学管理原理”,是在哪种人性假设基础上提出来的( A.经济人 B. 社
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txt 北航《人资源管理》在线作业三
北航《人力资源管理》在线作业三一、单选题QQ:724855246(共 10 道试题,共 40 1.工作分析中方法分析常用的方法是( A.关键事件技术 B. 职能工作分析 C. 问题分析 D. 流程图
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txt 西交《人资源管理》在线作业
西交《人力资源管理》在线作业一、单选题(共 40 道试题,共 80 1.职业生涯的管理包括职业生涯设计、发展、开发和()等内容 A. 决策 B. 研究 C. 反馈 D. 更新 2. 决定人行为动力的强
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txt 《人资源管理学》在线作业一
《人力源管理学》在 16分。)1. 心理学A.雨果?芒斯特伯格B. 泰勒C. 师伯特?欧文D. 人A.师师管理B. 师师管理C. 科学管理D. 师代管理 分3.PAQ 指()A. 位分析卷法C. 管理
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