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约有185篇，以下是第 101 - 110篇
txt 人才常兴，松下长青—日本松下的人力资源管理
“适当”这两个字很要紧，适当的公司，适当的商店，招募适当的人才。70分的人才有时候反而会更好。 ——松下电器公司创始人松下幸之助 人才常兴 松下长青 ——日本松下的人力资源管理 松下人才观 松下公司的
价格： 10.00豆元 大小：31.02K页码：13页时间：2016-01-04浏览：0
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价格： 10.00豆元 大小：24.17K页码：14页时间：2016-01-21浏览：1
rtf 附件1：2018年绩效考核表（全部员工都用这张表）
农牧食品企业中国区职员年度绩效考核表注意：考核前请您先仔细阅读本表相关说明。 职员姓名（被考核人） 考核区间直接主管（考核人） 工作业绩考核：最高分10分，不得超出。评分为整数不得为小数。 工作目标达
价格： 免费 大小：444.65K页码：2页时间：2018-12-12浏览：0
rtf 优良人际关系检查表（二）
优良人际关系检查表（二）1是否积极地努力发展人际关系 检查 2是否结交朋友的朋友 检查 3是否以有取有予的态度发展人际关系 检查 4是否本着信用、信赖发展人际关系 检查 5是否不辞辛劳地肯定对方的优点
价格： 免费 大小：67.96K页码：1页时间：2019-01-28浏览：0
rtf 优良人际关系检查表（一
优良人际关系检查表（一）1是否重视现有的人际关系 检查 2是否积极地发展新的人际关系 检查 3是否重视同一辈的人 检查 4是否重视上一辈的人 检查 5是否重视下一辈的人 检查 6是否重视异性的生、熟人
价格： 免费 大小：66.85K页码：1页时间：2019-01-29浏览：0
rtf 招待打高尔夫球的检查表
招待打高尔夫球的检查表招待对象[ 对方的时间?对方常去的球场 对方的态度? 对方希望的行程? 对方的人品? 对方喜好的话题? 对方喜好的奖品? 比赛者保险? 比赛的邀请函? 比赛日期? 比赛内容? 比
价格： 免费 大小：47.29K页码：1页时间：2019-01-30浏览：1
rtf 第二十八节 部属缺点检查表
部属缺点检查表职称 科姓名 No. 项目 负面评价 评语 指导 经验 总计注：分数愈多表示缺点愈多
价格： 免费 大小：12.42K页码：1页时间：2019-02-18浏览：0
rtf 优良人际关系检查表（一）
優良人際關係檢查表（一）1是否重視現有的人際關係
价格： 免费 大小：14.99K页码：1页时间：2019-03-06浏览：1
rtf 接受客户招待时的检查表
接受客户招待时的检查表接受客户招待时的检查表接受客户招待时的检查表
价格： 免费 大小：15.24K页码：1页时间：2019-03-13浏览：0
rtf 新事业开拓调查检查表
市場入口物件分析 物件年齡物件層面 營運制度營運流通
价格： 免费 大小：15.69K页码：1页时间：2019-03-25浏览：0

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