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人力资源管理
2
试卷代号:1057中央广播电视大学2012-2013 学年度第二学期“开放本科”期末考试 人力资源管理 试题 一、单项选择题(每小题2 分,共24 分。在备选答案中,选择一个正 确答案并将答案题号填入
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大小:13.97K
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时间:2014-07-08
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个人总结
2
总结
(2012年总结、计划类) 个人总结2 个人总结 时间的脚步从不停歇,我们以喜悦的心情送走了一个学期,将迎来新的一个学期。在这收获的季节,我不禁细细品味着过去的一点一滴,酸、甜、苦、辣尽在其中。以下是
价格: 3.71豆元
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页码:2页
时间:2012-04-16
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人力资源管理
2
1.人力资源与人力资本的区别是什么?人力资源与人力资本存在以下四点区别: 两者所关注的焦点不同。人力资本关注的是收益问题,人力资源关注的是价值问题。 两者概念的范围不同。人力资源包括自然性人力资源;人
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大小:12.48K
页码:6页
时间:2010-10-06
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小米4
C
怎样隐藏视频
小米 4C 怎样隐藏视频? 下面就让小编来给你分享下云里看花电影网 个人藏片方法吧,喜欢的投个赞哈! 1)首先我们下打开手机自带的【文件管理】,
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大小:0.64K
页码:1页
时间:2017-06-23
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销售需要3心
2
意
1.信心:相信自己往往是失败的销售人员都是对自己和公司产品没信心,更不敢想自己能做多少业绩,当然充分的活动量是必不可少的。销售人员如果不能将自己想象为成功者,您永远不会成功。“人之所以能,是因为相信自
价格: 10.00豆元
大小:1.97K
页码:1页
时间:2018-06-29
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英文版资产负债表、利润表、现金流量表(
2
)
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时间:2011-08-21
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错题或者有意思的题
2
总结
1:输入两个正整数m和n,求其最大公约数和最小公倍数。 本体采用循环思路,要明确一点事是:1 也是最大公约数# include<stdio.h> void main() intp,r,m,n,temp
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页码:1页
时间:2018-08-13
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业务流程再造
2
企业流程再造(BPR)business process reengineering 从现代组织学的观点看它属于组 织转型的范畴; 从管理理论学派划分的角度看它 源于管理过程学派; 从管理理论的经济学原
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页码:6页
时间:2014-01-01
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资产负债表-
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建造承包商的"工程施工"期末余额小于"工程结算"期末余额的差额,应在"应付账款"项目反映。"递延收益"应在"其他流动负债"项目反映。 (5)"实收资本(或股本)"、"资本公积"、"盈余公积"、"库存股
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时间:2014-09-26
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rtf
成本估价单
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成本估价单产品编号年月日 产品名称规格最低订量 A、制造成本 B、营业成本 项目 原材料名称规格 单位 数量 单价 项目分摊率 (1)原料(9)销管费用 (10)财务费用 总成本 (8)+(9)+(1
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时间:2019-02-13
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向豆丁求助:有没有
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