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约有115篇，以下是第 111 - 115篇
doc 人力资源管理制度表格全套样本
理总体框架：企业的人力资源是指能够推动整个企业发展的劳动者的能力的总称，它是一种很重要的资源。第一部分：人力资源管理的任务、内容、流程1、 人力资源管理的基本任务：根据企业发展战略的要求，有计划地对人
价格： 4.00豆元 大小：706.0K页码：88页时间：2010-08-10浏览：1
doc 全套人力资源管理制度
全套人力资源管理制度：本文主要介绍了全套人力资源管理制度的细则，全文共十五章节。分别为总则，编制与定编，公司员工招聘管理规定，试用期人员管理规定，员工正式聘用的规定，工资和福利制度，公司考勤和假期管理制度，期权制度，绩效评估，奖罚与升、降职制度，员工辞职、离职和辞退制度，员工培训制度等详细内容。有助各大中型企业参考。
价格： 9.80豆元 大小：248.5K页码：28页时间：2011-04-04浏览：1
pdf 人力资源管理全套
人力资源管理全套1
价格： 10.00豆元 大小：6.88M页码：57页时间：2010-12-06浏览：0
ppt 人力资源管理全套
2005McGraw-Hill Ryerson Ltd.Chapter6Training Employees1. Discuss how linktraining programs organizat
价格： 12.80豆元 大小：17.75M页码：200页时间：2010-07-30浏览：1
doc 人力资源管理手册（全套规章与表格共259页）
第一章手册的目的 第二章人力资源部的工作职责 第三章招聘工作 第四章新员工入司工作流程 11第五章 员工转正考核工作流程 15第六章 员工内部调动工作流程 18第七章 员工离职 21第八章 劳动合同
价格： 10.00豆元 大小：2.24M页码：259页时间：2011-03-09浏览：2

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