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约有159篇，以下是第 111 - 120篇
pdf 著名-通用电气的核心领导力模型
企业管理：杰克韦尔奇担任CEO时期的通用电气核心领导力模型1. 诚信（1）保持行为的诚实/真实性。（2）信守诺言；为自己的错误承担责任。（3）坚决遵守体现通用电
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pdf 胜任力研究在A物流企业人力资源管理中的应用初探
摘要自上世纪７０年代初由麦克里兰（ＭｃＣｌｃｌｌａｎｄ）提出胜任力的概念以来，作为一种可对人力资源管理工作产生巨大推动作用的新理论，胜任力的理论愈来愈受到人们的广泛关注，逐步成为人力资源管理等学科领域
价格： 10.00豆元 大小：2.18M页码：73页时间：2011-12-26浏览：0
pdf 基于房地产全过程开发的项目总经理胜任力研究
０１９年５月西南石 学研究生学位论文知识产权声明 解学校有关保护知识产权 究生在校攻读学位期间论文 学位论文的全部或部 编入有关数据库进行检索，可 以采用影 印或扫描等复制 手段保存和汇编本 本人保证
价格： 11.00豆元 大小：9.09M页码：84页时间：2020-12-24浏览：0
pdf 基于胜任力模型的h公司人才梯队建设研究
１１．１选题 背景和研 究意义１１．１．１ 选题背景 １１．１．２ 究意义２１． 关于人才梯队建设 文献综述 ２１． 胜任力特征模型 文献综述３１．３ 胜任力模型下人才梯队 建设理 论基础６２ 人才梯
价格： 15.00豆元 大小：6.48M页码：57页时间：2019-03-11浏览：1
pdf 互联网下的执行力建设.
互联网下的执行力建设.
价格： 10.00豆元 大小：9.79M页码：91页时间：2017-07-13浏览：0
pdf 组织的生命力五力模型之创新力
组织的生命力五力模型之创新力
价格： 4.00豆元 大小：223.71K页码：1页时间：2018-10-06浏览：0
pdf 基于企业文化的领导力培养
基于企业文化的领导力培养基于企业文化的领导力培养基于企业文化的领导力培养
价格： 免费 大小：65.99K页码：4页时间：2011-04-21浏览：0
pdf 远卓-农大德力邦公司人力资源管理的全面提升
人力资源管理的全面提升远卓管理顾问2000.12农大德力邦科技股份有限公司农大德力邦科技股份有限公司 农大德力邦科技股份有限公司 农大德力邦科技股份有限公司DevelopDevelop目录 目录 目录
价格： 6.20豆元 大小：1.87M页码：100页时间：2010-10-20浏览：0
pdf 基于胜任力的战略性人力资源管理体系（深圳）
Sept.2008 Neusoft ConfidentialHR如何提供组织更高附加价值构建基于能力的战略性人力资源管理体系演讲人:李学富职 位:资深咨询顾问敬请您思考：人力资源部原来叫什么？有人无事
价格： 10.00豆元 大小：3.3M页码：74页时间：2015-07-10浏览：0
pdf 打动消费者的行销力-国际商情网
打动消费者的行销力-国际商情网
价格： 10.00豆元 大小：3.47M页码：36页时间：2017-10-19浏览：0

向豆丁求助：有没有华为的人力?

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