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人力资源管理研究——战略性人力资源管理系统的整合与管理问题与要点:问题(基于系统效率的困惑): 人力资源管理“头痛医头,脚痛医脚”,改革多动症,人力资源专业职能模块各自为政,人力资源的业务难与企业的其
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绩效管理研究行业研究报告1.提纲如下:2. 绩效管理的概念3. 绩效管理的重要性4. 绩效管理的目标与原则5. 绩效管理的核心要素6. 绩效评估方法与指标体系7. 绩效管理的实施过程与步骤8. 绩效管
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人力资源研究行业研究报告1.人力资源行业概述2. 人力资源研究的重要性3. 人力资源研究的研究方法4. 人力资源研究的主要领域5. 人力资源研究的热点问题6. 人力资源研究的挑战与机遇7. 人力资源研
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ppt 第三章 工作研究
IndustrialEngineering Fundament IndustrialEngineering1华东交通大学工业工程与物流管理系基础工业工程221. 1.了解 了解工作研究的由来和发展 工
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