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增值税纳税申报表-一般纳税人-2013最新修改版
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（一般纳税人适用）根据国家税收法律法规及增值税相关规定制定本表。纳税人不论有无销售额，均应按税务机关核定的纳税期限填写本表，并向当地税务机关申报。金额单位：元至角分纳税人识别号 所属行业：纳税人名称
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新个人所得税工薪计算表(修改)
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金额单位：元姓名应发工资免税 速算应扣税额 备注收入额 扣除数1 1011 123,555,003.00 0.00 9,800.00 35003500 35013500 40003500 500 45
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2014.1.25待修改钢材型材工作表
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名称物料代码 备注账面情况单位 盘点数量 换算吨位 库存金额差异存放地点数量 单价 原值 净值 小计 盘亏 盘盈 报废毁损板材 S2*12.4*6 1922.19352板材 S5*1.6*3 295.
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修改后的费用明细表(详细说明)
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管理费用项目可核算内容 旧版本金蝶中明细划分工资 管理费用 营业费用 财务费用基本工资 指公司管理部门的正式职工应得的工资扣除“加班费”之外的全部工资 办公费 利息支出加班费通讯网络费 汇兑净损失临时
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制度检查附表0(增加修改)
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制度检查附表0(增加修改)制度检查附表0(增加修改)制度检查附表0(增加修改)
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2014生产部绩效考核表(修改版)
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2014生产部绩效考核表(修改版),生产部绩效考核指标,绩效考核表,员工绩效考核表,采购绩效考核表,出纳绩效考核表,kpi绩效考核表,销售人员绩效考核表,门卫绩效考核表,财务人员绩效考核表,财务绩效考核表
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Excel资产负债表、利润表(空白,带公式)需要部分格式需要修...
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年初数期末数 负债及所有者权益 年初数期末数流动资产： 流动负债：30 货币资金 短期借款31 应收票据 应付票据32 应收账款 应付账款33 减：坏账准备 预收账款34 应收账款净额 应付工资35
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招聘流程图EXECL制作而成便于修改人力资源管理
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时间使用部门 人力资源部 公司主管领导用人部门提出人员需求用人部门在人力资源部协调下一同对应聘者进行结构化面试、专业素质评价。人事主管审核用人需求，做出预算、计算招聘费用、拟定具体招聘计划公司领导核定
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国家发展改革委拟修改的规章和规范性文件目录.xls
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页序号文件名称 文号及时间 发布部门1 关于加强电力系统通信与电网调度自动化建设问题的规定 能源部 关于印发《加强电网调峰工作若干规定》等文件的通知能源部 电网调度管理条例实施办法电力工业部 供电营业
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【推荐】财务人员绩效考核表-可编辑
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浙江中惠保险经纪有限公司绩效考核表第 页财务人员绩效考核表考核日期： 被考核人：项目 直管领导评公司领导评工作业绩1 现金及对账单核对情况 52 日记账登记情况 53 账款核对情况 54 汇款及制表及
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