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约有128篇，以下是第 111 - 120篇
txt 公共人力资源管理总复习〔行政本科〕
本文由上海大从贡献doc 文档可能在WAP 端浏览体验不佳。建议您优先选择TXT，或下载源文件到本机查看。 道试题， 一、多项选择题（共 15 道试题，共 30 1.公共部门人力资源流动的内在动因是（
价格： 1.00豆元 大小：8.37K页码：3页时间：2011-07-07浏览：0
txt --创建“节约型公共机构示范单位”活动开展情况汇报材料
创建“节约型公共机构示范单位”活动开展情况汇报材料创建节约型公共机构示范单位活动开展情况汇报材料自 2012 年确定申报省级节约型公共机构示范单位以来，我院根据上级文件要求，结合本院的工作实际,精心组
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txt 大厅公共区域清扫工作规程
清扫规程 公共区域 区域公共管理 公共区域 英文 住宅公共区域 占用公共区域 公共区域卫生标语 公共大厅 公共区域安全程序 公共区域卫生检查表
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txt 南开16春学期《公共部门人力资源管理》在线作业答案辅导资料
16春学期《公共部门人力资源管理》在线作业 一、单选题:【20 道,总分:40 1.20世纪80 年代后台湾地区分类制度发展的特点是( (满分:2)A. 逐渐形成“两制合一”的人事制度 B. C.确立
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txt 吉大15春学期《公共部门人力资源管理》在线作业二
吉大15春学期《公共部门人力资源管理》在线作业二 一、单选题Q724855246（共 道试题，共20 1.薪酬是（ ）对员工的贡献包括员工的态度、行为和业绩等所作出回报的各种回报。 A. 组织 B.
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txt 吉大15春学期《公共部门人力资源管理》在线作业一
吉大15春学期《公共部门人力资源管理》在线作业一 一、单选题Q724855246（共 道试题，共20 1.绩效管理的着眼点在于（ A.人员的招聘 B. 员工的培训 C. 个人业绩的提高和发展 D. 员
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txt 公共部门人力资源管理
公共部门人力资源管理
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txt 公共组织与企管理业人力资源管理的差异.txt
人力资源观念提出之初，仅限于企业，之后，随着MPA（公共管理硕士）的出现，人力资源概念逐渐扩大到公共组织，发展为公共组织人力资源管理。可以说，公共组织人力资源管理是在企业人力资源管理的基础上形成并发展
价格： 4.00豆元 大小：19.94K页码：8页时间：2012-11-08浏览：0
txt 东大16秋学期《公共部门人力资源开发与管理》在线作业2
16秋学期《公共部门人力资源开发与管理》在线作业2 一、单选题（共 20 道试题，共 80 1.评分法是由MerrillLott 于年创立的。 A. 1826 B. 1925 C. 1924 D. 1
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txt 市旅游局：全市旅游公共服务“四大专项行动”工作部署会召开
市旅游局：全市旅游公共服务“四大专项行动”工作部署会召开发布日期：2015-04-03 访问次数:字号：[ 日下午,全市旅游公共服务“四大专项行动”工作部署会在市委党校第二报告厅召开，市旅游局局长王芬
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