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劳动合同法
细则讲解
第一部分:国务院实施《中华人民共和国劳动合同法》第一部分:国务院实施《中华人民共和国劳动合同法》若干规定解读与用人单位应对技巧 劳动合同法 1、08 年前订立的劳动合同中约定的违约金条款,在 08 年
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页码:3页
时间:2012-11-29
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新
劳动合同法
解析
号,中人网组织在劳动法领域有着丰富经验的资深律师彭志就HR关注的一些典型问题进行了在线答疑。此次答疑共涉及到广大HR 关注的 50 多个典型问题。彭志律师就新法的与之前的劳动法的异同,HR 所疑惑的典
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页码:13页
时间:2011-12-29
浏览:1
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《新
劳动合同法
高级研讨会》
《新劳动合同法高级研讨会》——著名劳动法与员工关系管理专家 魏浩征主讲 企业实战操作难点解析:如何有效预防和应对劳动争议,构建和谐员工关系,控制用工风险„„最受用人单位和劳动者关注,关乎劳动者和用人单
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时间:2016-01-20
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企业
法
律风险防
范
之
劳动合同法
实务
1、劳动合同仅约定试用期的,即约定试用合格的再签订正式劳动合同;(案例)2、试用期期限违反上限;(举例) 3、试用期工资过低,不符合法律规定; 4、换岗时重复约定试用期; 5、试用期解除合同未能证明不
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页码:15页
时间:2014-07-09
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劳动合同法
疑难问题解答
作者:日期:2014-07-16 本文中的问题系劳动合同法论坛 版主王荣律师提出来的,做的解答,王荣律师提出来的问题均是劳动合同法中富有争议的问题
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时间:2014-07-19
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劳动
力成本上升企业想
用
劳动合同法
降低
作者:上海律师日期:2014-07-18 《劳动合同法》颁布后,实践中出现了大量用人单位与劳动者签订买断工龄协议。用人单位通过协议约定方式让劳动者工龄归零,以规避签订无固定期限劳动合同... 引起了社
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时间:2014-07-19
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劳动合同法
知识问答
大
全
作者:日期:2015-02-03 劳动合同法知识问答大全,以下一共有25 个问题。 1、对于企业和劳动者双方来说,《劳动合同法》更侧重保护谁的权益呢? 《劳动合同法》是应该向劳动者倾斜,还是应该对劳动
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时间:2015-05-28
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2014最新
劳动合同法
全文
《2014最新劳动合同法全文》 作者:日期:2015-02-08 《中华人民共和国劳动合同法》已由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议于2007 月29日通过,现予公布,自20
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时间:2015-06-10
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有效实施
劳动合同法
政府可以做更多
作者:日期:2014-09-21 劳动合同法实施之后将会给用人单位增加多少成本,学术界正在认真研究。据调查,南京市用人单位实施劳动合同法,每年将为每个员工多支出6214 元,按照南京市最低工资计算,用
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页码:2页
时间:2014-09-22
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新
劳动合同法
全文
新劳动合同法全文(2007 月29日第十届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议通过) 以下仅为草案: 中华人民共和国劳动合同法(草案) 第一章 总则 第一条 为了调整劳动关系、规范劳动合同,维护当
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时间:2012-02-15
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