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ppt 人才经营与管理
讲师：严正2007年10月徐州个人简介---严正人生期许：终生学习，智慧经营，达善社会美国领导力研究中心认证讲师前华立集团人力资源总监、管理学院院长清华大学、浙江大学总裁班客座教授国内著名实战派人
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doc 人才档案介绍信
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pdf 战略性人才规划
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doc 人才战略评估
人才战略评估人服务才客战户略评估?:?gawain?wang?29/07/2009?方战法略:”?您；的 评“估当所代用的的劳大动部力分规基划准方信法息均来自Bersin?&?Associat
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doc 人才工作总结
培养人才工作总结按照《国家中长期人才发展规划纲要》、《河北省中长期 人才发展规划纲要（2009－2020 年）》要求，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，坚持党管人才原则
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doc 人才引进工作方案
人才引进工作方案人才引进工作方案 XX 科技有限公司XX 年人才引进工作方案 为进一步强化公司人才队伍建设，优化人员结构，认真做好XX 年人才引进工作，根据XXX 集团公司人力资源部《关于XX 年人才
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ppt 人才测评业务方法
月25日主要内容1. 人才测评业务存在的理由2. 人才测评的基本假设与评价技术3. 一个典型的人事决策咨询项目4. 构建评估系统项目作出高质量的人事决策至关重要但难度很大没有什么决策比人事决策更难做出
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doc 人才开户介绍信
人才开户介绍信人才存档介绍信 ***人才服务中心：我单位拟同意聘用***同志（身份证号码： ）为本单位员工，同意将该同志档案存入***单位档案集体户中，请协助办理档案转移相关事宜。 此致 敬礼 信**
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doc 项目人才感谢信
项目人才感谢信
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doc 引进人才协议书
_________（以下简称甲方）与_________（以下简称乙方）。经甲、乙双方协商，就甲方聘用乙方来甲方工作事宜签订如下协议：一、甲方根据工作需要，聘用乙方来甲方工作，乙方自愿接受甲方聘用。 二
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