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薪酬管理制度目录 第一章总则 第二章薪酬管理责任 第三章员工薪酬结构 第四章岗位工资 第五章技能工资 10第六章 绩效工资 12第七章 奖金 14第八章 津贴/补贴 15第九章 福利 17第十章 职能
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Ｘ＇－西大掌工商管理硕士论文ＨＹ电子公司员工流失研究１．２．２研究的方法在研究方法上，本文主要采用理论研究和调查研究相结合的方法。具体方法如下：ｌ、现场观察、典型事例、访谈与问卷调查相结合：通过现场观
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