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ppt 培训系统流程-高级人力资源管理师
课程内容：指导培训实施培训质量与效果评估企业培训管理者实务探讨探讨话题 话题制定培训与开发计划一、老子有病 儿子吃药（儿子有病 老子吃药）二、病人开药方 医生给抓药三、灵丹妙药 VS 狗皮膏药四、买渔
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ppt 高级人力资源管理师培训-绩效管理1
高级人力资源管理师课程经济一体化 人才多元化 宏观法制环境 内在人性需求 企业管理状况 第一部分 重塑绩效管理理念--多角度审视企业绩效管理第二部分 运用BSC建立企业战略性绩效管理系统第三部分 绩效
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pptx 高级顾问述职报告
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第一期鹏城论剑-《劳动合同法》高级研讨会 义《劳动合同法》企业操作技巧电话：010-65065822Email：zuoxiangqi@sohu.com主讲人：左祥琦第一章：概述电话：010-65065
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ppt 高级人力资源管理师培训：薪酬福利管理
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ppt 高级管理者的劳动合同法培训
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ppt 高级人力资源管理师培训-薪酬福利
第一节薪酬管理概述• 第二节 基本薪酬设计• 第三节 激励薪酬设计• 第四节 企业福利制度• 第五节 薪酬制度的完善与创新2• 了解薪酬系统、薪酬管理的基本概念• 了解薪酬结构设计的主要影响因素• 掌
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ppt 高级人力资源管理师招聘与配置
高级人力资源管理师招聘与配置第二章招聘与配置第一节 岗位胜任特征的构建于应用第二节 人事测评技术的应用第三节 企业招聘规划与人才选拔第四节 人力资源流动管理工作分析与胜任特征评估• 也叫岗位分析，就是
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ppt 高级人力资源管理师培训——劳动关系管理
中华管理学习网高级人力资源管理师认证培训中华管理学习网掌握劳动争议的解决方法掌握劳动争议的解决方法掌握离职管理的基本过程和方法 掌握
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