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新时期国有石油企业人力资源管理
对策
新时期国有石油企业人力资源管理对策新时期国有石油企业人力资源管理对策新时期国有石油企业人力资源管理对策
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时间:2014-08-02
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企业绩效管理流程问题研究及
对策
企业绩效管理流程问题研究及对策摘要:绩效管理是企业提高自身的核心竞争力,实现战略目标,在激烈的市场竞争中立于优势地位一种主要管理手段。目前,在我国多数企业都在应用绩效考核。本文从绩效管理及其基本流程入
价格: 7.00豆元
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页码:3页
时间:2015-01-03
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企业人力资源管理现状与
对策
研究
企业人力资源管理现状与对策研究【摘要】企业的人力资源管理一直是企业维持较高活力的重要因素,而随着人才的井喷以及人才的多元化,传统的企业管理模式受到了挑战,基于这种情况,本文重点对目前国企的人力资源管理
价格: 7.00豆元
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时间:2015-01-07
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招投标管理中的问题分析及解决
对策
要】建筑工程项目的招投标制度是经营管理的全新突破,建筑工程项目采用承包的方式,不仅有利于提高工程质量,而且降低了生产成本,是企业获得最大经济利益的方式之一。虽然招投标制度逐步完善,但是在实际操作中不乏
价格: 7.00豆元
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时间:2015-01-17
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z中小企业人力资源管理面临的困境及
对策
人力资管管理作为决定企业成败的一个关键因素,长久以来在绝大多数中小企业中没有得到足够的重视,已成为制约中小企业可持续成长的一个瓶颈。如何冲破中小企业人力资源管理的困境,在激烈的市场竞争中站稳脚跟,成为
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时间:2014-12-19
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加强建筑工程招投标管理
对策
分析
加强建筑工程招投标管理对策分析摘要:建筑工程招投标作为整个施工活动中的重要组成部分,是施工能否顺利、高效进行的一个重要因素。对于工程建设中的招投标进行有效地管理不仅可以进一步提高施工的效率,还可以有效
价格: 7.00豆元
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时间:2015-01-04
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关于个人所得税征管现状及发展
对策
的思考
关于个人所得税征管现状及发展对策的思考【摘要】围绕个人所得税征管现状可能存在的社会公平做了相应的分析,总结归纳出实际征管工作中存在的问题及成因,借鉴国内外经验就个人所得税征管现状提出了个人的看法,以期
价格: 7.00豆元
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时间:2015-01-07
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工程招投标管理存在问题及
对策
分析
工程招投标管理存在问题及对策分析摘要:由于我国的招投标还存在较多的问题,因此在今后的招投标工作中加强工程建设招投标管理工作、规范招投标过程规范招标投标市场的核心,而这则是一项长期而艰巨的任务,需要政府
价格: 7.00豆元
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时间:2015-01-09
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z中小企业人力资源管理存在的问题及
对策
在知识经济条件下,人力资源对中小企业的发展具有举足轻重的作用,人力资源管理工作是组织健康快速发展的保障。目前我国中小企业还没有形成一套科学合理的人力资源管理系统,无论是哪种类型的中小企业,其人力资源管
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时间:2014-12-19
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煤炭企业人力资源管理问题分析与
对策
研究
煤炭企业人力资源管理问题分析与对策研究
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时间:2009-07-03
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