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【最新
资料
】人力
资
源
管理
管理
师复习串讲ASHX
人力资源管理管理师复习串讲业界新闻联盟原创 认证考试 其它综合 培训与开发 人力资源管理管理师复习串讲 第一部分 企业人力资源规划 一、影响和制约组织结构的因素有以下六个方面: 1)信息沟通。 2)技
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页码:32页
时间:2012-04-17
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项目
管理
资料
大全之项目
管理
案例
项目概况某实业公司拟建一度假村。 选址在浦东国际机场与泸潮港连线中部地段,占地面积约10,000m2。 主要包括欧式别墅区、主楼、副楼、游泳馆、射击馆、钓鱼台、停车场、职工宿舍,并在周边道路布置绿地。
价格: 4.00豆元
大小:7.66K
页码:5页
时间:2010-04-26
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人力
资
源
管理
资料
-客户投诉
管理
制度
客户投诉管理制度第一条 目的 为求迅速处理客户投诉(客诉)案件,维护公司的信誉,促进质量改善与售后服务,制定本办法。 第二条 范围 包括客诉表单编号原则,客诉的处理、追踪改善、成品退货、处理期限,核决
价格: 0.90豆元
大小:6.85K
页码:4页
时间:2010-04-27
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人力
资
源
管理
资料
-人事
管理
的
程
序与规则
人事管理的程序与规则一、人事管理规章 第一条目的:为使本公司员工管理有所遵循,特定本规则。 第二条 范围: (一)本公司员工管理,除遵照政府有关法令外,悉依本规则办理。 (二)本规则所称员工,系指本公
价格: 4.00豆元
大小:54.24K
页码:30页
时间:2010-04-27
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人力
资
源
管理
资料
-人事
管理
规章
第一条第二条 第三条本公司各单位如因业务需要,必须增加人员时,应先依新进人员任 用事务处理 第四条 新进人员考试或测验及审查合格后,由人事单位办理试用申请表,原则上职员试用3 个月,作业员试用40 天
价格: 4.00豆元
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页码:8页
时间:2010-04-27
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人力
资
源
管理
资料
-销售
管理
手册
一、区域销售管理制度二、合同管理制度 三、发货管理制度 四、发票管理制度 五、应收帐款管理制度 六、业务人员建帐、对帐管理制度 七、换、退货管理制度 八、客户档案管理制度 九、客户服务制度 十、价格体
价格: 4.00豆元
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页码:8页
时间:2010-04-27
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人力
资
源
管理
资料
-财务
管理
规定
财务管理规定第一章 财务管理目的 第一条 维护企业所有者的利益,按企业所有者的要求对企业资产进行管理,达到企业资产保值增值的目的。 第二章 财务管理工作职责 第二条 制订并监督执行公司财务管理制度,审
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页码:2页
时间:2010-04-28
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人力
资
源
管理
资料
-出入厂
管理
制度
出入厂管理制度第一条 员工进入厂内需佩带识别证才能进入。 第二条 员工未佩带识别证时,守卫人员需查明身份及登记后才准进入。 第三条 上班时间出入厂区者,除患急病、受伤或科长级以上人员外,一律须凭"进出
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页码:3页
时间:2010-04-28
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电大_人力
资
源
管理
形成性
考
核册
参考
答案2012春
A.自然资源B.人力资源 C.矿产资源 2.人力资源管理与人事管理的关键区别体现在( A.内容上B.观念上 C.工作程序上 D.工作方法上 3.以人性为核心的人本管理的主体是何种?(A) A.职工 B
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时间:2012-06-07
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·40多个大集团09年人力
资
源案例与分析,很有
参考
价值《人力
资
源
管理
...
《人力资源管理》精品案例第一部分 人力资源规划 案例1:某建筑公司的人力需求预测 案例2:亚实公司聪明对待离职员工 案例3:网星公司的员工保持策略 案例4:通联集团2003 年度人力资源管理计划 第二
价格: 4.00豆元
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页码:37页
时间:2010-06-13
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向豆丁求助:有没有
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