-
txt
年度考核个人总结
-
-
年度考核个人总结回想2010 年医疗工作中,我在医院各级领导、科主任和老师的正确领导下认真工作和学习。通过这一年来的工作和学习,我在思想上、工作上和学习上等各个方面都有一定的提高,也有不少的教训和体会
-
价格:
7.00豆元
大小:2.9K页码:4页时间:2013-09-18浏览:0
-
txt
年度考核总结
-
-
一年以来,在校领导及同事们的支持和帮助下,以党的新时期精神为指导,本人能努力做好各项工作,认真地履行了自己的职责。现将一年来的政治思想、教学和学习等方面的工作报告如下:在思想政治方面,能拥护党的基本路
-
价格:
6.00豆元
大小:1.05K页码:1页时间:2014-11-30浏览:1
-
txt
年度考核个人总结
-
-
年度考核个人总结[年度考核个人总结]本年度,在领导的关心、指导和同事们的帮助、支持下,我严格要求自己,勤奋学习,积极进取,努力提高自己的理论和实践水平,较好的完成了各项工作任务,得到了各方面的好评,中
-
价格:
7.00豆元
大小:1.96K页码:3页时间:2013-08-19浏览:1
-
rtf
绩效考评样本
-
-
主管經理助理 助理工程師
-
价格:
免费
大小:23.19K页码:3页时间:2019-04-05浏览:0
-
txt
管理人员绩效考核表
-
-
2012年11 月底最新txt 文本格式办公文档(工作总结,年终总结,工作计划等)。 管理人员绩效考核表 <v:shapetype id="_x0000_t75" stroked="f" filled
-
价格:
4.31豆元
大小:8.98K页码:12页时间:2012-11-24浏览:0
-
txt
年终绩效考核表
-
-
2012年11 月底最新txt 文本格式办公文档(工作总结,年终总结,工作计划等)。 年终绩效考核表 <h4 style="margin: auto 0cm; line-height: 18pt; t
-
价格:
4.31豆元
大小:6.58K页码:5页时间:2012-11-24浏览:0
-
txt
绩效管理流程规范化研究
-
-
摘要:绩效管理理念尽管已经进入中国有比较长的一段时间了,但绩效管理的实施效果却并不是较为理想,有的企业甚至由于实施绩效管理,导致企业管理步入困境,影响到企业的正常运转。究其原因何在呢?原因可能是多方面
-
价格:
10.00豆元
大小:28.75K页码:14页时间:2016-01-25浏览:0
-
txt
绩效评价报告
-
-
关于2016年度中医专项经费项目的绩效评价报告 日期:2017-06-29 14:13:00 浏览次数:542 作者:财务审计处 为了规范和加强专项资金的管理,提高专项资金的使用绩效和管理水平,根据《
-
价格:
3.00豆元
大小:6.65K页码:4页时间:2018-01-12浏览:1
-
txt
360度绩效考核表
-
-
360度绩效考核表,员工月度绩效考核表,月度绩效考核表,员工年度绩效考核表,360度绩效考核表,季度绩效考核表,月度绩效考核表模板,年度绩效考核表,半年度绩效考核表,总经理月度绩效考核表
-
价格:
10.00豆元
大小:2.72K页码:3页时间:2015-07-05浏览:0
-
txt
如何打造高绩效团队.txt
-
-
您下载的该文件来自TXT下载 欢迎访问: 途;如果喜欢请购买正版图书!在规章制度面前人人平等。 克服“家族式”管理的弊病——任人唯亲、决策随意。 亲朋好友更应支
-
价格:
10.00豆元
大小:200.49K页码:169页时间:2017-03-19浏览:0
向豆丁求助:有没有绩效考核动员?
加入企业工具会员
- 阅读无广告
- 免费文档下载
- 可复制文本
- 邮件提醒
- 专属客服
- 更多9项特权
立即开通,赠下载券