搜索
我要上传豆丁书房

约有972539篇，以下是第 131 - 140篇
doc 计划性人力资源管理的步骤
计划性人力资源管理的步骤
价格： 10.00豆元 大小：23.0K页码：3页时间：2016-01-27浏览：0
ppt [人力资源管理]工作分析流程步骤表单
[人力资源管理]工作分析流程步骤表单

第三章
工作分析流程

工作分析

1

主要内容

1.工作分析的实施流程

2. 工作分析信息收集的基本方法

工作分析

2

工作分析流程
1、项目小组建立
2、组织学习、制定计划

3、收集各项资料
4、汇总各项资料

5、与任职者确认
6、与其上级确认

7、撰写职位说明书 8、项目小组组长检查

交企业总部
审核归档

交本单位人事部门
审核归档

工作分析

3

准备阶段：建立项目小组
1、各单位首先建立工作分析的项目小组
2、项目小组的组成及分工
项目组长 项目执行组长

(一人，由本单位高层经理担任) (一人，由本单位管理部门主管担任)

组 员

组 员

组 员

(若干人，各部门主管指定一人)

工作分析

4

项目小组的分工
组 长：负责本单位工作分析的各项支持。 执行组长：负责编写并执行本小组工作分析的工作计划；督导项 目小组组员工作。 组 员：收集各项资料； 调查问卷的下发与回收； 工作分析对象的联络及确认工作；

资料回收后的汇总工作；
职位说明书的编写工作。
工作分析

5

组织学习确定计划
各单位在接到通知后，须在3日内组建工作分析项目 小组，并由执行组长组织所有组员学习《工作分析 实施办法》。

注意：此期要求各部门 主管共同参加学习。
第4日执行组长制定本小组工作计划，分配工作任务
工
价格： 10.00豆元 大小：903.0K页码：47页时间：2012-09-03浏览：0
doc 某公司人力资源管理建设步骤
某公司人力资源管理建设步骤
价格： 7.99豆元 大小：36.5K页码：2页时间：2012-09-06浏览：0
doc 【管理精品】人力资源需求预测步骤
【管理精品】人力资源需求预测步骤
价格： 9.98豆元 大小：71.0K页码：2页时间：2011-09-18浏览：0
doc 5S管理步骤与实施要领
1S---整理步骤： 、将工作场所任何东西区分为有必要的与不必要的； 、把必要的东西与不必要的东西明确地、严格地区分开来； 、不必要的东西要尽快处理掉。 实施要领： 、自己的工作场所(范围)全面检查
价格： 10.00豆元 大小：15.5K页码：2页时间：2015-07-01浏览：1
doc 5S管理推行步骤
5S管理推行步骤5S管理推行步骤5S管理推行步骤
价格： 4.00豆元 大小：35.5K页码：6页时间：2011-10-22浏览：0
ppt 5S管理定义、作用、实施要领、步骤讲解
管理格言1、管理每天都在创新。 2、管理的基本理论和方法没有变化、也不可能变化。 3、管理的真正功能是将复杂、专业化的东西落实到行动上。——摘自《什么是管理》作业流程不畅，搬运距离长且通道被阻——耗费
价格： 10.00豆元 大小：8.17M页码：136页时间：2016-06-19浏览：0
doc 人力资源管理岗位分析步骤
人力资源管理岗位分析步骤
价格： 10.00豆元 大小：21.5K页码：4页时间：2016-06-12浏览：0
ppt 罗兰贝格-客户关系管理（CRM）–咨询步骤013
罗兰贝格-客户关系管理（CRM）– 咨询步骤013
价格： 10.00豆元 大小：4.82M页码：104页时间：2012-08-24浏览：0
ppt 罗兰·贝格：客户关系管理（CRM）咨询步骤
罗兰·贝格：客户关系管理（CRM）咨询步骤管理,罗兰,贝格,罗兰贝格,咨询步骤,客户关系,罗兰·贝格,CRM,管理咨询
价格： 10.00豆元 大小：5.07M页码：103页时间：2013-11-29浏览：0

向豆丁求助：有没有管理步骤?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通，赠下载券