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docx 2016税法企业所得税笔记
2016税法企业所得税笔记
价格： 8.00豆元 大小：190.25K页码：124页时间：2016-10-17浏览：1
doc 企业所得税稽查方法笔记
友情提醒：本学习心得仅是云中飞个人观点，仅供参考，不构成任何复习建议，任何人凭此复习造成考试成绩不理想，云中飞概不负责。第七章企业所得税稽查方法学习心得云中飞 整理本章主要介绍企业所得税的一般规定、收
价格： 免费 大小：44.0K页码：5页时间：2009-03-26浏览：0
doc 企业人力资源管理师二级培训重点笔记
1、组织结构是组织内部分工协作的基本形式或框架。组织结构设计是指企业组织结构为核心的组织系统的整体设计工作。它是企业设计的重要组成部分，也是企业管理的基本前提。2、组织理论又称作为广义的组织理论或大组
价格： 9.00豆元 大小：94.0K页码：12页时间：2009-03-03浏览：0
doc 人力资源管理读书笔记
读书笔记：读《中国人力资源管理者的七大通病》有感 对于人力资源管理，有2 种抱怨听到的最多：一是抱怨工作琐碎、辛苦，没有挑战；二是抱怨不受老板重视，公司没有人力资源管理的理念等。对于这两种抱怨，相信多
价格： 免费 大小：32.5K页码：2页时间：2009-11-17浏览：6
doc 安全生产管理学习笔记
安全生产管理学习笔记管理,安全,生产,安全生产,学习笔记,安全管理
价格： 10.00豆元 大小：132.0K页码：50页时间：2013-10-21浏览：0
doc 人力资源笔记
第一章绪论 特点：1不可剥夺性 能动性6再生性7 增值性 1、人力资源管理最终是为了支持组织目标的达成，人力资源管理的各项工作为组织的战略服务； 人力资源管理的主要功能为：1获取 开发5控制与调整 第
价格： 10.00豆元 大小：65.5K页码：48页时间：2017-02-12浏览：0
doc 国际企业管理（串讲）讲义
国际企业管理（串讲）讲义国际企业管理（串讲）讲义国际企业管理（串讲）讲义
价格： 免费 大小：721.5K页码：63页时间：2017-09-05浏览：0
doc 高级人力师_人力资源管理专业技能串讲
高级人力资源管理师专业技能 串讲 目录 第一章 人力资源规划 第二章招聘与配置 15第一节 岗位胜任特征模型的构建与应用 15第二节 人事测评技术的应用 16第三节 企业招聘规划与人才选拔 19第四节
价格： 10.00豆元 大小：282.5K页码：66页时间：2019-01-27浏览：2
doc 06年4月人力资源管理串讲资料
月人力资源管理串讲资料绪论 一、基本概念 1、人力资源 人力资源：是指储存在人体内的、能按一定要求完成一定工作的体能和智能资源。[名]这些体能和智能由人的感知、气质、性格、兴趣、动机、态度、能力等个人
价格： 10.00豆元 大小：109.5K页码：53页时间：2016-01-28浏览：0
doc 人力资源管理师串讲资料
第一章人力资源规划 组织结构设计：是指以企业组织结构为核心的组织系统的整体设计工作。 组织设计的基本原则：1 任务与目标原则，2 专业分工和协作的原则。3 有效管理帐度原则。4 集权与分权相结合的原则
价格： 10.00豆元 大小：151.5K页码：31页时间：2016-02-11浏览：0

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