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xls “七星级服务”操作细则.xls
步法名称客户触点 执行动作 执行要求 参考标准 主导部门 配合部门 备注看楼、比较 营销 客服营销 物业营销 营销营销 客服、设计营销会员发展 营销 客服客服营销 客服工地开放日 项目部客服 项目部、
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xls 雅居物业当值员工礼仪服务操作规程
无忧商务网（）百万管理资料下载平台当值员工礼仪服务操作规程当值员工礼仪服务程序要熟悉、了解小区业户所在的楼层、单元号回答客人的询问时，要礼貌地站立回答。若有外来人员进入要求使
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xls 项目操作工工资审定考核表（A6版）
项目操作工工资审定考核表1基本工资2职级考核工资增加的职级考核工资3 按照当月考核结果计发45 个人承担的保险费 根据国家保险政策规定：个人应承担的部分；6 个人承担的个税 根据国家个税政策规定：个人
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xls 附件027-1物资、设备及料具管理达标操作细则
附件027-1第1+123 页物资、设备及料具管理达标实施细则（第二版）项目预算部门：提出物资（含周转材料等）总需用计划。项目物资部汇总编制项目机械设备部门：提出机械设备总需用计划。要求：项目物资部在
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xls 市场活动 培训操作指引_商业计划_计划解决方案_实用文档
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xls 劳动合同法操作实务及员工手册制作技巧
劳动合同法操作实务及员工手册制作技巧【培训讲师】李迎春课程特点：本课程与其它的劳动合同法培训相比有着显著不同的特点： 讲师简介 课程大纲：【参加对象】企事业单位人力资源总监、行政总监、人事经理、工会干
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xls 2.人力资源规划操作流程
D节点操作程序 工作描述 时限 相关资料用人部门 人力资源部 总经办 总经理1需要时2 2B需要时 各部门人员配置计划书3 3B即时 人力资源现状分析报告4 4B即时 人力资源需求计划5 5B即时 人
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xls 公司管理制度（流程）操作辅助类员工面试评估表
深圳市顺安捷物流有限公司操作辅助类员工面试评估及录用审批表考察点品格 正直诚信 存在夸大、作假或欺瞒等情节。仪表礼仪发音清晰 口齿清晰度及声音响度。智商基本常识 地理交通行业交际等最基本常识数学基础
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xls 劳动合同法操作实务及员工手册制作技巧
劳动合同法操作实务及员工手册制作技巧【培训讲师】李迎春课程特点：本课程与其它的劳动合同法培训相比有着显著不同的特点： 讲师简介 课程大纲：【参加对象】企事业单位人力资源总监、行政总监、人事经理、工会干
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xls 2009年度企业所得税汇算清缴战略管控与操作实务高层研讨会
【培训讲师】夏晨华课程背景： 课程大纲一、谈背景，析现状二、说类型，析差异（一）不同对象的企业所得税申报（二）不同情形的企业所得税申报三、讲架构，析政策以申报表为线索，运用案例，教填列技巧，串相关政策
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