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doc 计调部绩效考核表
佛职旅行社员工绩效考核表姓名： 考核岗位：计调部 考核日期：2013 考核项目考核内容 最高分数 主管评分业务技能 ２０％ １、熟悉使用电脑； ２、熟练使用地图册，列车时刻表，航班时刻表等票务运转；
价格： 免费 大小：20.0K页码：2页时间：2013-05-07浏览：0
doc 公司项目部管理人员绩效考核表
公司项目部管理人员绩效考核表[1]考核,主管,岗位,管理1,项目部,绩效考核表,项目管理
价格： 10.00豆元 大小：363.5K页码：23页时间：2013-07-28浏览：0
xls PMC部经理绩效考核表
考核项目考核指标 指标定义 上月值 评价标准 数据来源 备注1 违规率 80%80%2 考核数据表100% 100%3 10% 80% 90% 销售部4 仓库数据准确率 10% 75% 75% 财务部
价格： 8.00豆元 大小：23.5K页码：1页时间：2011-08-04浏览：0
doc 采购部绩效考核表
采购部绩效考核表部门：采购部 负责人： 职务：经理 一、工作业绩(权重80%) 部门职责 考核标准 权重 资源支持 自评得分 上级评分 1.掌握公司主要物料的市场价格,了解市场走势，加以分析并控制成本
价格： 4.00豆元 大小：60.5K页码：3页时间：2011-07-09浏览：0
pdf 项目部绩效考核表
生产经理绩效考核表姓名： 岗位名称：生产经理 总得分：项 熟悉施工图纸、参与图纸会审、设计交底，并根据施工图纸及施工工序，及时、准备的进行图纸交底同时对材料、机械、劳动力编制施工计划2参与图纸会审并认
价格： 10.00豆元 大小：288.27K页码：29页时间：2017-05-05浏览：0
xls 财务部会计岗位绩效考核表
目标达标率 要素内容测评参照标准备 注不合格 基本合格 合格 良好 优秀100% 10% 10100% 10% 10100% 10%准确无误10差错： 笔100% 5%准确无误5差错： 笔100% 1
价格： 10.00豆元 大小：70.0K页码：6页时间：2015-02-10浏览：0
xls 产品推广部绩效考核表
部门经理说明计划内工作内容完成情况 权重 复评考核得分40% 0.00 0.00 计划外工作内容 完成情况 权重 复评考核得分20% 0.00 考核项目 考核内容 权重 复评考核得分专业知识 4%0.
价格： 免费 大小：46.5K页码：12页时间：2010-06-24浏览：1
doc 物管部工程人员绩效考核表
月份）被考核人： 职务： 权重分值 211. 对上级顶撞、违背或不服从主管或上级合理工作指令的。扣6 2.挑动是非，破坏团结，损害他人名誉或领导威信。扣6 3.蓄意损耗、损坏物业公司财物的。扣2 4.
价格： 免费 大小：39.5K页码：2页时间：2012-02-11浏览：2
xls 物流部绩效考核表
分值工作标准 考核指标 事实考评的依据1564520344452064552055552510555其它扣分合计实得分：公司领导签名： 被评人签名：____月仓储部部长岗位责任制百分考核表姓名____
价格： 10.00豆元 大小：77.0K页码：11页时间：2015-11-05浏览：1
xls 销售部员工绩效考核表
员工绩效考核表姓名部门 职务 总分项目及考核内容 总分 销售经理555555103能独立完善地处理和解决工作中的问题。3善于主动与客户沟通交流，能及时了解客户所需及要求。 3能科学合理的制定工作计划，
价格： 0.50豆元 大小：20.5K页码：2页时间：2011-04-06浏览：2

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