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响不但降低企务务务的管理威望，而且也降低大在务务工的凝聚力和务 性；如果务理不 意的务务者乘机务事，煽务更多的在务务工其中，聚 解仲裁法》等文件的相务务布，全各地的务务 全方位、多角度分析案件务务思路
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新劳动合同法下的劳动合同、员工手册与人事制度更新与撰写【参加对象】董事长及总经理；人力资源总监；人力资源经理；人力资源管理人员【培训讲师】庞春云课程大纲一、新《劳动合同法》下员工手册、规章制度更新与撰
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xls 0n9[经济/管理]新《劳动合同法》下的劳动争议处理
课程特色专家介绍新《劳动合同法》下的劳动争议热点、难点、疑点问题全解、典型案例剖析及违纪员工处理技巧《新《劳动合同法》下的劳动争议热点、难点、疑点问题全解、典型案例剖析及违纪员工处理技巧》培训大纲 课
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新劳动合同法下的规章制度、员工手册撰写与劳动合同订立及变更技巧及典型案例剖析管理
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xls 《劳动合同法》与《劳动争议调解仲裁法》解析与企业应对策略kc93439
课程背景学员受益 课程大纲一、招聘与培训的应对策略与风险规避 人力资源管理误区分析 招聘与培训概述 劳动法规对企业招聘管理的影响及法律风险应对 面试中的注意事项及面试技巧 劳动合同的签订策略与风险规避
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