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约有192篇，以下是第 141 - 150篇
txt 管理看台：企业在知识产权管理方面应该注意的问题
管理看台：企业在知识产权管理方面应该注意的问题管理看台：企业在知识产权管理方面应该注意的问题 中国建筑材料集团公司 按：近年来，我们的知识产权工作已取得了长足的进步，涌现了北新等优秀专利企业。但是，仍
价格： 10.00豆元 大小：19.2K页码：12页时间：2016-01-17浏览：0
txt z现代企业关于人力资源管理工作的问题分析
现代企业人力资源管理工作是以企业人力资源为中心，研究如何实现企业资源的合理配置。加强人力资源管理工作，它冲破了传统的劳动人事管理的约束，不再把人看作是-种技术要素，而是把人看作是具有内在的建设性潜力因
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txt z中小企业人力资源管理存在的问题及对策
在知识经济条件下，人力资源对中小企业的发展具有举足轻重的作用，人力资源管理工作是组织健康快速发展的保障。目前我国中小企业还没有形成一套科学合理的人力资源管理系统，无论是哪种类型的中小企业，其人力资源管
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txt 人力资源管理中的几个法律问题
人力资源管理中的几个法律问题（一）近期高尔夫法律网与几家高尔夫球会的高层管理人士进行了座谈，发现人力资源的管理也是高尔夫行业较为关注的问题，其中挖墙角、不辞而别、无故解雇、拖欠薪金等问题是大家关注较多
价格： 7.80豆元 大小：12.8K页码：4页时间：2012-12-22浏览：0
txt 民营企业人力资源管理存在问题的几点看法
民营企业人力资源管理存在问题的几点看法：问题一：民营企业一般是老板独大，所有准备在该企业发展的人一般都听老板的，这样造成了老板决策、以及公司制度随意、朝令夕改的现象。民营企业和其他企业最大的区别是，老
价格： 10.00豆元 大小：3.66K页码：2页时间：2013-03-01浏览：0
txt 企业人力资源管理中存在的问题分析
中小企业人力资源管理的现状2. 人力资源管理理念的滞后任何管理思想都是根源于一定社会文化土壤之中的。我国独特社会文化背景培养了治理者与被治理者间与生而来的不平等地位，导致实际工作中支配与被支配的领导方
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txt 浅析国有企业人力资源管理的有关问题及对策
浅析国有企业人力资源管理的有关问题及对策对策,浅析,问题,有关问题,问题及,问题及对策,管理的,问题的,对策问题
价格： 0.80豆元 大小：6.19K页码：3页时间：2012-11-24浏览：0
txt 劳务派遣存在的问题及对策研究对劳动合同法劳务派遣
人口与经济POPULATION ECONOMICS增刊 劳务派遣存在的问题及对策研究 劳务派遣是指劳务派遣单位与接受单位签订劳务派遣协议 由劳务派遣单位招用雇员并派遣该劳动者到接受单位工作 派遣劳动者
价格： 4.00豆元 大小：17.16K页码：7页时间：2012-11-28浏览：1
txt 关于劳动合同法律问题的研究
关于劳动合同法律问题的关于劳动合同法律问题的研究 劳动合同法律问题 关于劳动合同法律问题的研究 作者 [摘要]随着市场经济发展及劳动者法制意识的增强， 劳动合同越来越得到人们的重视。 作为规范用人单位
价格： 1.00豆元 大小：8.95K页码：3页时间：2012-11-29浏览：1
txt 对用工荒问题的思考.txt
对用工荒问题的思考现如今“用工荒”问题对我国经济发展带来的影响越来越不能忽视。“用工荒”是由于外来劳动力数量远远小于本地劳动力的需求，尤其是普通工人和技术工人的短缺，为了缓解这一现象，政府、企业、劳动
价格： 1.00豆元 大小：4.38K页码：2页时间：2017-11-11浏览：0

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