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约有2494篇，以下是第 141 - 150篇
txt 酒店宾馆经理个人工作总
酒店宾馆经理个人工作总
（2012年总结、计划类）
酒店宾馆经理个人工作总结
经验，克服不足，更好地促进以后的工作，我将本年度思想、工作情况汇报如下： 　　作为一名党员干部，一年来，我在思想上能够积极要求进步，平时注重加强政治学习，认真学习党的各项路线、方针...
价格： 3.71豆元 大小：2.89K页码：2页时间：2012-04-12浏览：0
txt 如何做好酒店安全保卫部主管领班总结
（2012年总结、计划类） 如何做好酒店安全保卫部主管领班 如何做好酒店安全保卫部主管领班 如何做好酒店安全保卫部主管领班 公共场所保安工作标准 1、保持公共场所建筑物和各项设施的坚固安全和出入口、通
价格： 3.71豆元 大小：3.16K页码：2页时间：2012-04-16浏览：0
txt 酒店无线网络解决方案总结
（2012年总结、计划类） 酒店无线网络解决方案 网络结构设计 根据酒店的需求，酒店的整个网络使用三层设计结构，酒店的每个客房为接入层，七个子管理间为汇聚层，主管理间为核心层，其结构如下： 核心层设计
价格： 3.71豆元 大小：3.12K页码：2页时间：2012-04-19浏览：0
txt z关注索契冬奥会俄罗斯顶级酒店住宿
第二十二届冬季奥林匹克运动会在俄罗斯索契开幕，中国国家主席习近平应邀出席此次盛会。此次俄罗斯之行主席可能住哪儿呢，我们不如大胆猜想一下！俄罗斯的奢华酒店一直以来都位于“世界顶级酒店”之列，并在其自身的
价格： 免费 大小：3.08K页码：3页时间：2014-12-18浏览：1
txt z正确认识酒店人力资源管理
人力资源是经济活动中最活跃的因素，也是一切资源中最重要的资源。它对经济增长具有特殊重要性，同时也对企业竞争力具有重要意义。酒店是劳动密集型的产业，酒店人力资源管理一切工作的重点和核心内容。人力资源是酒
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txt 试论当代酒店服务业厨房人力资源管理的创新
【摘要】当代我国厨房人力资源现状是高素质人少，总体上供过于求、流动性大。目前 厨师管理模式主要有单聘、包厨、混合、合作分成。今后厨房人力资源管理创新应体现在大型店多实行单聘和混合制，中、小型店多实行包
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rtf 酒店人力资源管理5
酒店人力资源管理(前厅部)区域范围：包括饭店大门、大堂、总服务台在内的为客人提供综合服务的区域。 前厅的主要组成部分 （一）正门入口处（二）客流线路与连接通道（三）大堂（四）总台（五）中庭（六）营业中
价格： 7.80豆元 大小：1.92M页码：2页时间：2013-02-01浏览：0
txt 酒店房屋租赁合同纠纷案评析
酒店房屋租赁合同纠纷案评析,房屋租赁合同,房屋租赁合同范本,房屋租赁合同常用版,房屋租赁合同书,房屋租赁合同下载,个人房屋租赁合同,北京市房屋租赁合同,广州市房屋租赁合同,简单房屋租赁合同
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txt 酒店客房部主管工作汇报
2012年10-11 月整理发布最新办公文档，帮您提高工作效率 酒店客房部主管工作汇报 年是酒店开业第一年，年的工作是酒店也是部门扎基础的重要阶段，房务部根据酒店总体计划，在酒店领导的关心和支持下在全
价格： 5.00豆元 大小：5.16K页码：2页时间：2012-11-07浏览：0
txt 酒店客房部开业后工作计划
2012年11 月精心整理最新txt 文本格式办公文档(工作总结，年终总结，工作计划等)。该篇文档可以直接复制删除修改等编辑操作，帮您提高工作效率，轻松解决办公难题。如果您觉得本文有用，请您下载修改，
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