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ppt 企业所得税核算与申报(兼容)
能正确核算所得税会计纳税人 判定标准 纳税义务 居民 企业 1、在境内成立 来源于中国境内、境外的所得 (负有全面纳税义务) 2、在境外成立，但实际管理机构在境内 非居民企业 1、在境外成立且实际管理
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ppt 劳动合同法有关劳务派遣的培训讲义(1)
劳动和社会保障部劳动科学研究所劳动关系研究室李天国案例：徐某11年来一直在北京某跨国餐饮集团的某分店公司，2004年6月．该店要求员工与北京某劳动事务咨询服务有限公司签订劳动合同，并由劳务公司为员工代
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doc 管理人员绩效考核表(一)
姓名：_________部门：_____________ 岗位：___________ 考评日期：____________ 评价因素 评价因素对评价期间工作成绩的评价要点 评价尺度 勤务态度A．把工作
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doc 公司绩效考核表格大全(实用)
公司绩效考核表格大全(实用)[1]实用,表一,企业,绩效考核,表格大全,]实用表格,实用表格,绩效考核表
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ppt 人力资源规划(1)
第一章人力资源觃划 理论 操作 人力资源管理实践 公司绩效戓略优势 定岗定岗 定编 定编 人力资源管理制度 人力资源管理制度 人力资源费用预算 人力资源费用预算 人力支持 制度支持 费用支持 人力资源
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doc 劳动合同书(劳动局印制)
劳动合同书用人单位（甲方）：住所：法定代表人（主要负责人）：联系电话：劳动者姓名（乙方）：住 址：身份证（其他有效证件）号码：联系电话：珠 市劳动和社会保障局印制使用说明一、双方在签订本合同前，应认真
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ppt 客户关系管理(CRM)
Discussion_Paper_SAG.pptRolandBerger PartnerGmbH InternationalManagement ConsultantsBarcelona Buenos
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doc 招聘面试评估表(销售类)
招聘面试评估表(销售类)应聘职位：应聘人员姓名： 面试时间： 提要：请主持面试人员，在适当方格内划，无法判断则免打。评分项目 备注说明必备条件工作经验或专业技能 极匹配 匹配 一般 尚欠匹配 不匹配
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ppt 新版劳动合同法培训(wwt)
《《劳动合同法劳动合同法》》讲座 讲座成都市劳动保障监察总队 成都市劳动保障监察总队2008 2008年年66月月需要先说明的几个问题 需要先说明的几个问题•• 劳动法与劳动合同法的关系 劳动法与劳动
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ppt 人力资源规划(二级)
2“我说什么，你就干什么，不要问为什么。”－－传统的人事管理将人作为工具来使用“你会干什么？你想干什么？我能帮助你些什么？”－－现代的人力资源管理将人作为一种资源来对待3国家职业标准—基本要求国家职业
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向豆丁求助：有没有身份证查询开宾馆记录(免费查开宾馆记录查询)做假身份证 V:hzvip168zj?

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