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“他者建构”与“自我言说”——从传播学
角度
看“湘西”形象塑造
象塑造L一OtherConstructionandself—speech 一FrOm ZhangMing B.E.(Jishou University)2006 Athesis submitted p
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页码:66页
时间:2018-09-30
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从全局
角度
谈项目费用控制
AccountingResearch 财会研究MODERNBUSINESS 现代商业 162确的判断,就会对财务决策带来风险,往往重大的财务决策失误也都是这个原因。投资决策时相关部门提供的信息如果缺乏
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时间:2016-07-28
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从人力资源管理
角度
分析人事档案管理
从人力资源管理角度分析人事档案管理
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时间:2016-06-12
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如何从咨询顾问的
角度
解决企业问题.pdf
如何从咨询顾问的角度解决企业问题.pdf帮助,PDF,pdf,解决问题,企业顾问,咨询顾问
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页码:31页
时间:2017-03-19
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从实践的
角度
谈劳动合同
法
13页从实践角度谈《劳动合同法》著名劳动法专家韩智力大家上午好!很高兴今天跟各位精英齐聚一堂,人力资源管理方面我是外行,看到这么多人力资源泰斗级大师很紧张,我主要是搞劳动法的,跟员工关系稍微沾点边,跟
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页码:13页
时间:2016-12-17
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基于经营者
角度
的企业现金流
量
表分析
20期)迎,但是它为各种各样的收益平滑打开了方便之门,而且导致一些不符合资产和负债定义的项目被纳入资产负债表,从而使得资产负债表沦为垃圾堆。 资产负债观认为资产负债表应当反映企业的财务状况,它着眼于确
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时间:2011-03-30
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从经济
角度
下剖析人力资源管理
期科技经济市场从经济角度下剖析人力资源管理高丽霞(华中师范大学,湖北武汉 430079)摘 要:在现代人力资源管理体系中其主要构成要素就是价值创造体系、价值评价体系与价值分配体系。 在国民经济快速增长
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时间:2016-01-20
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第二章从战略
角度
思考人力资源管理
第二章 从战略角度思考人力资源管理第二章 从战略角度思考人力资源管理第二章 从战略角度思考人力资源管理
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页码:21页
时间:2012-03-30
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从实践的
角度
谈劳动合同
法
从实践的角度谈劳动合同法
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页码:12页
时间:2012-05-31
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从成本费用
角度
谈企业纳税筹划的积极作用
要:企业纳税筹划是实现企业价值最大化的重要方法之一。合理纳税筹划可以通过选择适当的存货计价方法,对固定资产折旧方法与方式的合规取舍来实现,并且充分考虑税率变动与通货膨胀因素影响,同时在期间费用与成本费
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页码:2页
时间:2010-07-16
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向豆丁求助:有没有
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