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pdf ISO 9001;2015 质量体系认证计划推进表
ISO9001：2015质量管理体系认证推进计划表序号项目 项目内容部门总经理 管理者代表1 前期文件准备程序文件初步整理 程序文件确认 程序文件执行 准备阶段成立ISO小组宣传动员 找专业的认证机构
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pdf [专业文献/行业资料]培训汇总之人力资源管理评审报告doc
bj3[专业文献/行业资料]培训汇总之人力资源管理评审报告doc/>
2004 年度人力资源部质量管理体系运行情况报告<br /> 人力资源部依据《审核计划》要求，对 QMS 在本部的实施运行的状况进行评价 分析，并根据部门在此次评审中所负的职责以及策划输入中的调研主题进行汇报， 如有不妥，请予指正。 一、质量管理体系在本部门的运行状况； 质量管理体系推行一年来，人力资源部在每一个环节、每一项业务流程中始终 贯彻执行，保证了运行的平稳和工作的连贯性。一年来质量体系在本部门的运行呈 现如下特点： 1、工作人员建立了质量意识，从过去的被动应付逐步成为自觉的规范操作，已 基本成为“体系人”。 2、工作人员对质量方针、质量目标以及体系文件有了一定层次的理解和认识， 能够有效的利用体系文件指导业务操作； 3、能够不断实施质量改进和工作效果的评估，提升部门的管理工作水平。 由于体系文件整体运行时间较短，修改的频次又比较多，体系的稳定性还未能 完全建立。虽然对主控文件中的活动过程进行了改进和优化，但个别流程仍不够简 洁。 QMS 二、QMS 的有效性和适宜性评价 1、文件化体系的评价。本部室文件化体系结构是是根据识别出的过程活动找出 标准条款编写完成的，主控文件能够体现出与实际活动的关联性。同时在运行中强 调“过程”控制，基本达到了<a name="page"></a>
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pdf 小微企业所得税申报表填写方法附件
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pdf 网课38：AEO认证基础之培训体系构建
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向豆丁求助：有没有学历认证报告表怎么查办假证Q/微：695444973?

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