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二级人力资源管理师教材(第三版)第1章第1节第1单元企业组...
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第一节企业组织结构的设计与变革第二单元 企业组织结构的变革【学习目标】通过学习，明确企业战略与组织结构的关系， 掌握企业组织结构变革的程序以及企业组织结构的整合方法。【知识要求】企业战略与组织结构的关
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组织结构分析 案例：海尔市场链.pdf
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项目导向型企业的组织结构模式的研究.pdf
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[下载]九略咨询--海航组织结构建议书（完善管理流程与激励机制，构...
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[下载]九略咨询--海航组织结构建议书（完善管理流程与激励机制，构建高效事业部） .pdf九略,构建,架构,管理咨询,建议书,组织管理,事业部,组织机构,与激励机制,]九略咨询
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外国工程设计院向国际化国际工程技术公司转型变化组织结构演变设...
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设计院向国际工程公司转型中组织结构演变的路径设计——以XX院为例 文/张世杰 （上海攀成德企业管理顾问有限公司，咨询师） 【核心提示】：设计院向国际工程公司转型，对其各项资源与能力都提出了新的要求，组
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35.项目管理软技能-王金星-弱矩阵项目组织结构下项目经理如何...
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35.项目管理软技能-王金星-弱矩阵项目组织结构下项目经理如何提升项目的执行力35.项目管理软技能-王金星-弱矩阵项目组织结构下项目经理如何提升项目的执行力35.项目管理软技能-王金星-弱矩阵项目组织结构下项目经理如何提升项目的执行力
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项目导向型企业的组织结构模式的研究.pdf
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企业人力资源管理个体工作压力形成机制与应对研究_以矩阵制组织结...
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现代人力资源管理不仅关注组织整体的人力资源管理问题，而且越来越关注组织中的关键员工。在个体员工的相关人力资源问题中，压力管理以及如何恰当运用压力管理的工具以有效改善组织成员的绩效，成为当前人力资源管理
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基于业务流程再造的企业组织结构创新_中国电信的实践及启示文库
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组织结构与人力资源管理效率之间关系的研究
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组织结构与人力资源管理效率之间关系的研究
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