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xls 领导力模型
说明：1、该领导力模型为宏景软件版权所有，免费提供给宏景云平台用户使用，欢迎您提出宝贵的意见、建议。2、用户可以根据本单位情况进行调整维度、指标、行为描述和改进建议。3、目前采用5分制，强项、弱项、岗
价格： 8.00豆元 大小：35.69K页码：10页时间：2016-01-24浏览：1
xls 电商物流管理培训-10-1成本模型100305
3000必填项100000 必填项3 1.2 0.82634 60.00%1040.00%11 80.00%12 90.00%13 371 14 928 15 557 16 371 557240 13
价格： 10.00豆元 大小：48.0K页码：4页时间：2017-07-08浏览：1
xls for集团公司进度指标
序号项目名称 项目规模项目责任目标项目进展情况 下月工作计划安排 存在的问题年度工程进度目标330670 162266 64320 12685.00 66020.00 278375 161666 54
价格： 10.00豆元 大小：30.5K页码：1页时间：2018-07-01浏览：1
xls 行为考核指标库
行为考核指标库行为考核指标库行为考核指标库
价格： 1.00豆元 大小：33.0K页码：3页时间：2018-07-30浏览：0
xls 指标体系总表
项目支出预算绩效立项评价指标体系二级指标权重 三级指标 指标解释 权重 附表 打分标准503010 A1110 A1210 A13205 A21考察项目预算编制精细化程度 A2430205B1110
价格： 10.00豆元 大小：62.5K页码：10页时间：2017-01-10浏览：0
xlsx 销售部考核指标
部门岗位 考核项目 KPI 评价标准 权重销售部销售总监销售任务完成情况销售目标完成率 40%销售增长率 10%销售额 10%销售贷款回收 销售回款率 20%客户管理客户保有率 10%客户满意度 5%
价格： 4.00豆元 大小：13.37K页码：2页时间：2018-03-22浏览：0
xls 分配指标
分配指标分配,指标,指,指标分配,分配指标
价格： 10.00豆元 大小：47.5K页码：3页时间：2017-06-10浏览：2
xlsx 行为绩效考核指标
行为绩效考核指标序号权重 指标说明1 积极性 15%2 责任感 15%3 敬业心 15%4 专业技能 12%5 改善能力 团队协作12%8 执行力 15%KPI指标得分(满分100）1.积极改进工作，
价格： 3.00豆元 大小：13.27K页码：2页时间：2018-08-28浏览：2
xls 办公室科KPI指标
淮安义乌商贸城办公室主任绩效考核表序号工作完成标准 评分标准 分值 备注1 负责办公室的全面工作，协助领导处理行政事务 及时有效完成 52 及时并保质保量完成 103 负责公司各种会议、接待活动的筹备
价格： 10.00豆元 大小：25.0K页码：3页时间：2018-09-04浏览：4
xls 采购绩效考核指标
单位目标值 挑战指标 权重15%10%25%10%10%分 1010 10%分 4.3 4.64.9 额外加分职位在职人：上级管理者：生效时间：（KPI）关键绩效考核工作指标（KPI）关键绩效指标1、
价格： 5.00豆元 大小：25.0K页码：2页时间：2019-05-08浏览：0

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