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劳动合同纠纷
应
如何处理
劳动合同纠纷应如何处理案情简介 今年3 月,小程通过职介应聘到一家公司上班,同时双方口头协议月薪 5000 元,年底还可以再领项目奖金。在签订劳动合同时,小程发现合同上并没有写明工作岗位和劳动报酬,在
价格: 10.00豆元
大小:30.88K
页码:39页
时间:2019-01-26
浏览:1
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应
收账款工作汇报
应收账款工作汇报
价格: 10.00豆元
大小:45.18K
页码:54页
时间:2019-01-27
浏览:0
doc
执行规章制度
应
遵循什么
执行规章制度应遵循什么
价格: 10.00豆元
大小:47.8K
页码:59页
时间:2019-01-27
浏览:0
doc
血透室
应
建立那些规章制度
血透室应建立那些规章制度
价格: 10.00豆元
大小:50.81K
页码:70页
时间:2019-01-28
浏览:0
pdf
质量知识
应
知手册
主编:张伟2017年8月PREFACE 本学习手册,是为了推进质量管理,由品质保证部主导编制,作为员工应知教育的一部分。希望员工在干中学、学中干,反复阅读本手册,不断把新发现、新体会运用到实践中去,全
价格: 4.00豆元
大小:1.36M
页码:44页
时间:2019-02-01
浏览:0
doc
劳动合同
应
如何填写
劳动合同应如何填写
价格: 10.00豆元
大小:22.37K
页码:21页
时间:2019-02-20
浏览:0
doc
执行规章制度
应
遵循什么
执行规章制度应遵循什么
价格: 10.00豆元
大小:54.59K
页码:70页
时间:2019-02-23
浏览:0
pdf
新莱
应
材:2018年年度报告
昆山新莱洁净应用材料股份有限公司2018年年度报告全文 昆山新莱洁净应用材料股份有限公司2018 年年度报告 2019 年02 昆山新莱洁净应用材料股份有限公司2018年年度报告全文 第一节重要提示、
价格: 9.42豆元
大小:10.76M
页码:207页
时间:2019-02-26
浏览:0
ppt
劳动合同法风险防范和
应
对策略
对企业而言,最大的成本,不是广告和推广费用,而是没有经过训练的员工,他们每天都在得罪企业的客户和浪费企业的资源.教育不等于训练,教育只是告诉你什么是对的,训练才能让你把事情做对.教育可以改变观念,训练
价格: 10.00豆元
大小:4.04M
页码:146页
时间:2011-06-22
浏览:3
doc
劳动合同法
应
对实务
《劳动合同法》应对实务导论 立法背景 《劳动法》施行后的1996年,《劳动合同法》就被列入国务院立法日程。但到了1998年起草工作却被暂时搁臵。直到2004年底,起草工作才重新启动。起草工作一启动,便
价格: 免费
大小:422.0K
页码:78页
时间:2013-08-03
浏览:1
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