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企业绿色文化建设
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时间:2023-11-29
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重点问题
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与企业人力资源管理实务
保险法》及其配套险定险介;会•二、险老保险、失险保险、 险保险、工险保险、生育保险 医的新险化及重点险险解析•三、社 保险法险施后企险人力险源管理险险 会第一部分•家: 2010]第586 〉若干险定
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时间:2014-05-26
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资产负债表日后事项(答案
解析
)
十九章 资产负债表日后事项(答案解析) 打印本页 一、单项选择题。 1.H公司2001年度财务报告批准报出日为2002年4月30日,该公司在2002年4月30日之前发生的下列事项,不需要对2001年度
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时间:2009-01-02
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劳动合同
法
解析
与应对
《劳动合同法》解析与应对省劳动争议仲裁委员会办公室李克俭二OO七年十一月一、概述二、主要内容解析三、应对与建议一、概述一石击起千层浪:“《劳动合同法》是保护劳动者权益的‘护身符’”——新华网“《劳动合
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时间:2009-05-10
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劳动合同
法
解析
与应对
4,订立书面劳动合同 必须走出"不签劳动合同对企业有利"的误区! 不签订劳动合同用人单位将承担下列法律风险: (1)支付双倍劳动报酬. 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资...
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时间:2009-06-17
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劳动合同
法
实务操作逐条
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完全版_2290
劳动合同法实务操作逐条解析完全版_2290
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个人所得税最新政策
解析
及纳税筹划
个人所得税最新政策解析及纳税筹划 ...
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“员工满意度调查”
解析“员工满意度调查”解析“员工满意度调查”解析“员工满意度调查”
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全面
解析
平衡记分卡
全面解析平衡记分卡 ...
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sw9劳动合同
法
实务操作逐条
解析
完全版1
劳动合同法实务操作逐条解析完全版第一章 总 则 第一条 为了完善劳动合同制度,明确劳动合同双方当事人的权利和义务,保护劳动者的合法权益,构建和发展和谐稳定的劳动关系,制定本法。 【李迎春律师解析】:
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