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doc 建筑公司项目部规章制度
建筑公司项目部规章制度
价格： 10.00豆元 大小：8.71M页码：50页时间：2014-08-17浏览：1
doc 建筑公司市场营销管理制度
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价格： 4.64豆元 大小：35.44K页码：5页时间：2010-11-16浏览：0
doc 全套人力资源管理制度（超级全面，超级经典）
第一条为规范公司加班管理工作，特制定本规定。 第二章 适用范围 第二条 本规定适用于公司普通员工加班。 第三条 本规定不适用于公司中高级职员，其额外工时工作视作应尽义务。 第三章 加班原则 第四条 公
价格： 10.00豆元 大小：439.0K页码：85页时间：2010-05-06浏览：1
doc 全套规章制度
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价格： 10.00豆元 大小：7.7M页码：64页时间：2012-09-20浏览：0
doc 全套规章制度
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价格： 10.00豆元 大小：5.58M页码：33页时间：2012-09-20浏览：0
doc 全套保安管理制度
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价格： 10.00豆元 大小：351.5K页码：69页时间：2017-07-04浏览：0
doc 企业安全生产管理制度汇编全套
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价格： 10.00豆元 大小：300.5K页码：106页时间：2014-03-03浏览：2
doc 人力资源管理及其制度相关表格全套样本
总体框架：企业的人力资源是指能够推动整个企业发展的劳动者的能力的总称，它是一种很重要的资源。 人力资源管理的基本任务：根据企业发展战略的要求，有计划地对人力、资源进行合理配置，通过对企业中员工的招聘、
价格： 9.98豆元 大小：1.2M页码：87页时间：2010-06-18浏览：1
doc 人力资源管理制度表格全套样本
理总体框架：企业的人力资源是指能够推动整个企业发展的劳动者的能力的总称，它是一种很重要的资源。第一部分：人力资源管理的任务、内容、流程1、 人力资源管理的基本任务：根据企业发展战略的要求，有计划地对人
价格： 4.00豆元 大小：706.0K页码：88页时间：2010-08-10浏览：0
doc 全套人力资源管理制度
全套人力资源管理制度：本文主要介绍了全套人力资源管理制度的细则，全文共十五章节。分别为总则，编制与定编，公司员工招聘管理规定，试用期人员管理规定，员工正式聘用的规定，工资和福利制度，公司考勤和假期管理制度，期权制度，绩效评估，奖罚与升、降职制度，员工辞职、离职和辞退制度，员工培训制度等详细内容。有助各大中型企业参考。
价格： 9.80豆元 大小：248.5K页码：28页时间：2011-04-04浏览：1

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