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doc 新员工入职个人培训感想
新员工入职个人培训感想
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doc 新员工入职培训资料
新员工入职培训资料
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doc 国家电网2010新入职员工培训工作总结
ecw[工作总结]国家电网2010新入职员工培训总结/>
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2010 新入职员工培训总结<br /> 从 2 月 28 日到 7 月 22 日， 我们参加了国网技术学院进行的新员工入岗培训。 这次培训将祖国各地的新学员聚在一起，带来了不同的文化，而文化的差异不会 挡住交流的热情，更不会阻碍友谊的建立。我相信，一个团结大家庭的建立正是 这次培训的目的之所在。 一、培训的内容 首先是军训在短短的几天里，我们共同用心去感受这令人肃然起敬的“绿色 军营” ，然后交织成一张心网。军训的过程中即使是寒风凛冽、雪花飘飘，我们 都不能有任何的小动作，服从命令是军人的天职，训练中我们必须做到令必行、 禁必止，严格按照口令要求执行各种队列会操命令，电力行业是一个高危行业， 高压高空操作中必须严格按照安全规程和操作票、工作票的要求一步一个动作， 一个口令一个动作，任何一个小动作都可能造成电网或人身伤亡的重大事故。一 个人在军训中所感悟的一切，将在他一生的思想中闪烁出异样的灼目的光彩。电 力公司作为一个国有大型企业，国有企业的通病就是效率低下，而效率的提高， 必须以提高员工的执行力为基础，而执行力就是服从命令听从指挥，这又需要我 们能够克服困难，敢于承担并完成难以完成的任务，这就需要我们在以后的工作 中也能够继续坚持这种服从<a name="page"></a>
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doc 互联网新员工入职培训
互联网新员工入职培训
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doc 医药公司新员工入职培训ppt
1.1国内制药行业背景介绍 多年来，中国制药行业一直保持在“仿制药大国”的现状。上世纪90年代，仿制药即占到国内化学药品生产的97%。直到现在，国内大多数制药企业仍集中在仿制药领域，自主开发的新药寥寥
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doc 新员工入职培训流程表
为新员工提供正确的、相关的公司及工作岗位信息，鼓励新员工的士气让新员工了解公司所能提供给他的相关工作情况及公司对他的期望 让新员工了解公司历史、政策、企业文化，提供讨论的平台减少新员工初进公司时的紧张
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doc 海尔新员工入职培训
海尔新员工入职培训
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doc 新员工入职培训方案
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doc 新员工入职培训的心得
新员工入职培训的心得
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doc 新员工入职培训
新员工入职培训
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