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外资企业员工晋升
因素
分析
首都经济贸易大学硕士学位论文外资企业员工晋升因素分析 资企业晋升的后继研究和企业管理实践有所裨益。理论意义: 其一,充实了晋升(advancement)的前因变量研究。通过深入挖掘员工的 晋升影响因素
价格: 10.00豆元
大小:1.68M
页码:29页
时间:2018-07-06
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深圳市南北医药有限公司连锁经营关键
因素
研究
深圳市南北医药有限公司连锁经营关键因素研究
价格: 10.00豆元
大小:2.24M
页码:80页
时间:2018-07-09
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移动商务客户信任度影响
因素
研究
第4章影响移动商务客户信任度的研究过程………………………………2l4.1结构方程建模方法……………………………………………………… 14.2信任度研究的变量定义………………………………………………2l
价格: 10.00豆元
大小:1.91M
页码:45页
时间:2018-07-09
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企业员工主观幸福感影响
因素
探研
企业员工主观幸福感影响因素探研
价格: 10.00豆元
大小:2.07M
页码:47页
时间:2018-07-22
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企业实施crm的障碍
因素
研究
OrganizationalAdoption CustomerRelationship Management Maj or:Management Science EngineeringName:He
价格: 10.00豆元
大小:1.68M
页码:47页
时间:2018-07-22
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分析公司组织
因素
对公司业绩的影响
西南交通大学硕士研究生学位论文第fV页 between organization design dements culture,andorganization design elements deri
价格: 10.00豆元
大小:2.68M
页码:55页
时间:2018-07-26
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X公司90后员工满意度的影响
因素
和对策研究
学位论文独创性声明本人声明所呈交的学位论文是本人在导师指导下进行的研究工作及取得的 研究成果。据我所知,除了文中特别加以标注和致谢的地方外,论文中不包含 其他人已经发表或撰写过的研究成果,也不包含为获
价格: 10.00豆元
大小:3.53M
页码:59页
时间:2014-04-03
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oem企业转型模式
及
其影响
因素
研究
浙江大学硕士学位论文OEM企业转型模式及其影响因素研究速发展以后,时至今日,我国OEM厂商原所具有的成本优势己呈同渐减弱的趋势。相似的研究结论在1999年时就被Gereffi提到,只不过当时他的研究对
价格: 10.00豆元
大小:5.23M
页码:105页
时间:2018-08-09
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tow公司成功导入erp的关键
因素
研究
第一章绪论1.1.2研究目的 由于ERP模块功能繁多,要全部适用于某一特定企业恐怕也是有困难的, 所以软件厂商所提供的导入方法也是成功的关键因素之一。虽然企业藉由ERP 的导入以整合企业内各项资源与流
价格: 10.00豆元
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页码:51页
时间:2018-08-14
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企业开放式创新绩效影响
因素
研究
浙江大学硕士学位论文企业开放式创新绩效影响因素研究源,充分利用外部创新源以促进企业内部能力的发展和创新绩效的提高,传统的资源观已经不能适应知识经济时代的需要。部分企业尽管意识到外部创新源的重要性,但并
价格: 10.00豆元
大小:2.97M
页码:84页
时间:2018-08-17
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